诉讼仲裁 法律问答
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过上诉期限后不服判决要怎么办[律师回复] 错过上诉期限又不服判决，别慌，还有其他办法。 一是向法院申请再审。再审是针对已生效的判决和裁定，要是发现确实有误，就再次审理。你得拿出证据，证明原来的判决、裁定有这些问题：认定事实时缺乏证据，适用法律错误，审判人员存在违法违纪情况，或者违反法定程序影响了公正审判。法院会审查你的再审申请，符合法定条件，就会裁定再审。 二是向检察院申请检察建议或抗诉。如果你向法院申请再审后被驳回，或者再审的判决、裁定有明显错误，就可以去找检察院。检察院审查后觉得符合条件，会向法院提出检察建议或抗诉。 不过，这些救济途径都有严格的条件和程序。过程中，搜集和整理相关证据很重要，是关键一步。要是你在这方面有疑问，可以进一步咨询专业人士。律图南平
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被告对部分判决上诉后会有什么结果[律师回复] 被告对部分判决上诉后，会有几种不同的结果。 要是二审法院审理后，觉得一审判决事实认定清楚，法律适用正确，程序也合法，就会判决驳回上诉，维持原判。这时候，一审判决继续有效，双方得按照一审判决去履行各自的义务。 要是二审法院发现一审判决存在问题，比如事实认定错误、法律适用错误，就会依法直接改判。改判的结果有两种，可能对上诉人有利，像减少上诉人的责任或者增加其权益；也可能对上诉人不利，比如增加上诉人的责任或者减少其权益。 如果一审法院严重违反法定程序，像遗漏了当事人、违法缺席判决，或者基本事实认定不清，二审法院会裁定撤销原判，把案子发回原审人民法院重新审理。重审之后，如果当事人对重审判决还是不服，还能再上诉。 另外，二审过程中，法院会按照自愿、合法的原则进行调解。要是双方达成了调解协议，法院会制作调解书。调解书送达之后，原审人民法院的判决就视为撤销了，双方要按照调解书来履行。律图南平
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没收到执行通知就被执行要怎么办[律师回复] 在法律执行过程中，执行法院按规定得在采取强制执行措施之前，给被执行人发执行通知，要求其在规定时间里履行生效法律文书确定的义务。可要是咱没收到执行通知就被执行了，别慌，可以这么做。 先主动和执行法院搭上线，跟执行法官讲清楚自己没收到执行通知。同时，了解一下案件执行的具体状况，像执行依据是啥，要执行的标的大概是多少。这么做能知道是不是在通知送达环节出了错。打个比方，可能法院寄的通知因为地址变更没送到，或者快递弄丢了。 要是沟通以后，发现执行程序真的不合法，也就是没依法送达执行通知就开始执行，那咱可以根据《民事诉讼法》的相关规定，向执行法院提交书面的执行异议。写异议申请的时候，要把没收到执行通知的事儿说详细，点明执行行为违反了法定程序，要求法院撤销或者改正对应的执行行为。 法院在收到执行异议后，会在规定时间内进行审查然后作出裁定。要是对裁定结果不满意，咱还有办法，可以向上一级人民法院申请复议，依靠上级法院的审核来保障自己的合法权益。所以，当遇到没收到通知就被执行这种情况，一定要通过合理合法的步骤来处理。福建法务
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律师说法·诉讼仲裁
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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