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你好，按摩店里的小姐如果第二次被抓，一般多久能出出来？[律师回复] 先说结论：按摩店涉黄被抓，第二次被查通常比第一次重，具体“多久出来”取决于定性是行政拘留还是刑事羁押。如果认定为卖淫嫖娼，属于违反治安管理，一般处十日以上十五日以下拘留，可以并处罚款，拘留期满即释放，不坐牢。但如果是组织、介绍、容留卖淫，或者涉嫌强迫、引诱等，性质就变成刑事案件，可能被刑事拘留，最长三十七天审查期，之后可能逮捕、判刑，那就不是几天能出来的。第二次被抓说明屡犯，公安机关会从严，若店方被认定为组织卖淫，参与者也可能被追究刑责。建议家属第一时间了解是治安案件还是刑事案件、关在哪个办案单位，如是刑事尽快请律师会见，了解案情、申请取保候审。无论如何，配合调查、如实陈述，不要轻信“花钱捞人”的骗局。贾凤强律师
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拘留十五天后多久可以进行探视[律师回复] 1、拘留有行政拘留、司法拘留和刑事拘留这几种类型，不同类型的拘留，在探视方面的规定是不一样的。 2、行政拘留和司法拘留执行期间，通常是允许探视的。被拘留人的直系亲属，或者他们单位的负责人，只要在规定时间内，带上能证明自己身份的有效证件，就可以去拘留所和被拘留人见面。一般在拘留的十五天内，按照执行机关的要求走完探视申请流程，比如提前预约、交相关证明材料等，就能进行探视。 3、刑事拘留比较特别。在案件侦查期间，除了犯罪嫌疑人请的辩护律师，家属一般不能去探视。辩护律师只要拿着律师执业证、律师事务所开的证明，还有委托书或者法律援助公函，要求和被关押的犯罪嫌疑人见面，看守所就得尽快安排，最晚也不能超过48小时。要是拘留十五天后，案件还在侦查阶段，家属就没法探视，得等案件侦查结束进入其他阶段，按规定申请后，才有可能去探视。 从法律行业发展来看，未来对于拘留探视规定可能会更加人性化和规范化，在保障司法程序顺利进行的同时，也会更充分地考虑到当事人及其家属的合理需求，比如进一步优化探视申请流程、明确不同阶段的探视条件等。律图龙岩
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传唤时间超了可不可以申请赔偿[律师回复] 传唤时间超了能不能申请赔偿，得看具体情况。 按照《中华人民共和国治安管理处罚法》，对于违反治安管理的人，公安机关传唤后要及时询问查证，询问时间一般不能超过8小时。要是情况复杂，依照规定可能要行政拘留的，询问时间也不能超过24小时。《中华人民共和国刑事诉讼法》也规定，传唤、拘传的时间通常不能超过12小时；要是案情特别重大、复杂，需要拘留、逮捕的，也不能超过24小时。 要是执法机关传唤时间超过了法律规定，并且存在违法传唤的情况，像没有正当理由、没经过法定审批程序就超期传唤，这就侵犯了公民的人身自由权利，当事人是可以申请国家赔偿的。当事人可以先向赔偿义务机关提出赔偿申请，赔偿义务机关会在收到申请的两个月内决定是否赔偿。要是赔偿义务机关逾期没做决定，或者当事人对赔偿决定有意见，能在规定时间内向它的上一级机关申请复议。要是对复议结果还不满意，还能向人民法院赔偿委员会申请作出赔偿决定。 不过，如果超期传唤有合理理由，比如为了查明重大案件事实，而且符合法定程序，一般就不能获得赔偿了。律图龙岩
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进了看守所就一定会被判刑么[律师回复] 1、人进了看守所，不代表就一定会被判刑。看守所是关押那些被依法逮捕或者刑事拘留的犯罪嫌疑人的地方。犯罪嫌疑人被关进去，这只是刑事诉讼程序的开端，不意味着后续肯定会被判刑。 2、我国的刑事诉讼有好几个阶段，像侦查、审查起诉、审判等。在侦查阶段，公安机关会去调查案件、收集证据。要是发现犯罪嫌疑人其实没犯罪，或者犯罪情节很轻、危害不大，不构成犯罪，就会撤销这个案子，那犯罪嫌疑人自然不会被判刑。 3、到了审查起诉阶段，检察院会对公安机关移交的案子进行审查。要是觉得犯罪嫌疑人的犯罪事实不清楚、证据不够，不符合起诉条件，就会作出不起诉的决定，犯罪嫌疑人也不会被判刑。 4、只有经过法院审判，法院根据查清楚的事实和证据，按照法律规定认定被告人有罪，才会作出有罪判决并判刑。所以，进看守所只是刑事诉讼里的一个环节，最终会不会判刑，得看整个诉讼过程中的证据情况，还有法律是怎么适用的。律图专业咨询...
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被刑事传唤放出来后要做什么[律师回复] 被刑事传唤放出来后，有几件事得做好。 第一，要保证通讯畅通。因为侦查机关之后可能因进一步调查，随时再次传唤你。要是在没收到传唤变更或解除通知时，就擅自失联或者拒接电话，那可能会被采取拘传这类更严厉的措施。 第二，好好回顾一下传唤过程。要是在传唤期间，你的人身权利、饮食还有必要的休息时间等合法权益受到了侵犯，你可以找专业律师咨询，必要的时候还能依法申诉或者控告。 第三，配合调查是你的义务。你得保存好和案件有关的证据或者线索，等侦查机关再次询问时，要如实、全面地陈述相关事实，提供证据和线索。要是隐瞒重要事实、作虚假陈述或者毁灭证据，可能会面临更严重的法律后果。 最后，得调整好心态，别过度焦虑。虽说被刑事传唤不代表一定会被定罪，但还是要做好应对后续法律程序的准备。你可以多了解相关法律法规，增强自己的法律意识。本地优选咨询...
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律师说法·刑事辩护
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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