诉讼仲裁 法律问答
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提出仲裁后发工资了还能要求补偿金么[律师回复] 法律分析： （1）当单位仅补发拖欠工资，劳动者以单位未及时足额支付工资为由解除劳动合同并主张经济补偿，有法定依据。经济补偿金是对单位过往违法行为的补偿，补发工资不影响劳动者获取补偿金。 例如单位长期拖欠工资，劳动者按规定解除合同后主张补偿，即使之后单位补发工资，劳动者的补偿诉求仍合理。 （2）若劳动者仲裁请求支付工资及基于未支付工资产生的补偿金，单位在仲裁期间补发工资纠正了过错，使得产生补偿金的基础消失，此时主张补偿金可能不被支持。 提醒： 判断能否主张经济补偿金关键在于单位违法行为是否仍存在，遇到此类纠纷建议咨询专业人士分析。律图南平
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提起撤销仲裁的时效规定有哪些情形[律师回复] 法律分析： （1）当事人申请撤销仲裁裁决的六个月时效是除斥期间，这是一个固定不变的期间，和诉讼时效不同，不会因为任何原因而中止、中断。 这体现了法律对当事人行使撤销权的严格时间限制。 （2）规定该时效是为了促使当事人尽快审视仲裁裁决结果，及时决定是否申请撤销，避免法律关系长期处于不稳定状态。 （3）一旦超过六个月，即便仲裁裁决真的存在问题，法院也不会受理撤销申请，仲裁裁决的效力就会被确定下来，保证了仲裁制度高效运转。 （4）法定可撤销情形明确列举，让当事人清晰知晓在哪些情况下可以申请撤销。并且申请必须向特定的仲裁委员会所在地中级人民法院提出。 提醒： 注意六个月时效限制，及时关注仲裁裁决结果，发现存在法定可撤销情形尽早申请，确保合法权益。律图宁德
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仲裁委仲裁错了怎么处理[律师回复] 法律分析： （1）国内仲裁裁决纠错途径明确。若觉得国内仲裁委仲裁有误，可向仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销。在多种法定情形下，如无仲裁协议、仲裁事项超范围、程序违法、证据伪造等，法院会裁定撤销。这是为确保国内仲裁的公平性与合法性，给当事人提供的有效救济。 （2）涉外仲裁裁决有不同救济方式。当事人能向仲裁机构所在地中级人民法院申请撤销，在诸如无仲裁协议、未收到关键通知等特定情形下可行使权利。并且在执行阶段，还能申请不予执行，多一层保障。 提醒： 无论是国内还是涉外仲裁，若对仲裁结果存疑想寻求救济，要留意法定情形及申请期限，及时向有管辖权法院申请 。律图南平
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