损害赔偿 法律问答
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未成年孙子能否参与奶奶意外赔偿金分配[律师回复] 未成年孙子通常不能直接分配奶奶的意外赔偿金。意外赔偿金不是遗产，是给死者近亲属的补偿。法律规定，赔偿金主要由第一顺序近亲属，也就是配偶、父母、子女来分配。 但要是孙子的父亲比奶奶先去世，孙子就能通过代位继承参与分配。代位继承是指当被继承人的子女先于被继承人死亡，被继承人子女的晚辈直系血亲可代替先死亡的长辈直系血亲继承遗产。在这种情况下，孙子就能代替父亲，参与奶奶意外赔偿金的分配。 如果孙子一直由奶奶抚养，和奶奶有事实上的抚养关系，分配赔偿金时，法院可能会考虑给孙子适当分一些。 所以，未成年孙子能不能参与奶奶意外赔偿金分配，要具体情况具体分析。要是在分配上有争议，可以先尝试协商解决，要是协商不成，也能通过诉讼的方式，让法院来判定。律图烟台
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律师说法·损害赔偿
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工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
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企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
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下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
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