公司经营 法律问答
120.3
万
解答量
1482
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
强制分割股权多久完成[律师回复] 强制分割股权的时间在法律里没有明确规定，会被很多因素左右。 如果是走诉讼程序来强制分割股权，从立案到判决得花些时间。用简易程序的话，一般从立案那天开始算，三个月内就能审结；要是用普通程序，通常六个月内会有结果。不过要是遇到特殊情况，经过批准还能延长。要是有一方对一审判决不满意，提起上诉，二审一般会在三个月内审完，特殊情况也能延长。 等判决生效了就进入执行阶段，这执行时间也不好说。要是被执行人愿意配合，那执行起来就比较顺利，股权变更登记可能很快就能完成。但要是被执行人不配合，法院就得采取强制执行措施，像查询、冻结、划拨被执行人的财产等，这就会让执行时间变长。另外，如果涉及到股权评估、拍卖这些程序，整个强制分割股权的时间也会跟着延长。 给大家提些实用的法律建议：在遇到需要强制分割股权的情况时，要尽早收集好相关证据，积极配合法院的工作。要是担心执行难的问题，可以及时申请财产保全。如果对法律程序不熟悉，不妨咨询专业的律师，让他们帮忙出出主意，这样能避免走弯路，提高办事效率。总之，强制分割股权的时间得看具体案件情况，少则几个月，多则好几年。律图山东
5解答 3.7w浏览 -
夫妻离婚上市公司如何分割[律师回复] 夫妻离婚时涉及上市公司股票等权益分割，情况多样，处理方式也各有不同。 如果上市公司股票是一方在婚前用个人财产买的，婚后没进行任何操作管理，那股票增值就属于自然增值，这部分还是个人财产，离婚时不用分割。不过要是一方婚前买的股票，婚后进行了管理操作，增值部分可能就会被当成夫妻共同财产，离婚时得进行分割。 要是股票是婚后用夫妻共同财产买的，那肯定属于夫妻共同财产了。分割的办法有不少： 夫妻可以自己商量着来，确定股票的分割比例，或者一方给另一方相应补偿。要是商量不拢，法院会根据财产的具体情况，偏向子女、女方和无过错方来判决。对于能正常流通的股票，直接分割股票数量就行；要是有一方不想要股票，也能把股票卖了，分割现金。 对于限售股，因为有限售期不能马上变现，法院可能会等限售期过了再处理，或者先确定分割比例，等能交易了再执行。 在分割股票时，股票市场一直波动，这是必须考虑的因素，只有这样才能公平合理地分割夫妻共同财产。 法律建议：夫妻双方在离婚前，可以先了解股票的具体情况，比如购买时间、资金来源等。协商分割时，要保留好相关证据。要是对分割有疑问，不妨咨询专业律师，保障自己的合法权益。律图日照
5解答 4.4w浏览 -
法人是不是一定要参与经营活动[律师回复] 很多人以为法人就得亲自参与经营活动，其实不是这样。法人指的是有民事权利和行为能力，能依法独立享受权利、承担义务的组织，不是指某个人。 在实际经营里，法人的经营活动一般由法定代表人或其授权的管理人员来做。法定代表人是代表法人开展民事活动的负责人，他们做事产生的后果由法人承担。法人可以制定内部规章制度、决策机制等，把具体经营管理工作交给相关人员去做。 举个例子，大型企业法人，股东可能会聘请专业的职业经理人团队来负责日常经营，法人自己不直接参与具体业务。只要符合法人章程和相关法律规定，法人能通过合理授权和管理模式，让别人代表自己开展经营活动。 也就是说，法人不用非得自己参与经营，可根据自身情况，让法定代表人或授权他人来完成经营事务。不过要注意，法人得对这些经营行为承担相应法律责任。律图山东
5解答 4.2w浏览
-
公司倒闭后，个人被欠的钱要怎么处理[律师回复] 公司倒闭一般意味着进入破产程序，要是个人被公司欠了钱，下面这些办法能帮你处理。 当公司进入破产程序，你得赶紧去申报债权。法院会确定一个债权申报期限，你得在这个时间内，向管理人申报自己的债权。申报的时候，要写清楚债权是多少钱，有没有财产担保，还得拿出相关的证据，像合同、借条之类的。要是没在规定时间内申报，在破产财产最后分配之前还能补充申报，不过之前已经分出去的财产就不会再给你补分了，而且审查和确认你补充申报债权产生的费用得你自己出。 申报完债权后，就等着管理人审查和确认。管理人会对申报的债权仔细审查，然后编制一张债权表。这张表会提交给债权人会议核查，大家都没意见的话，法院就会裁定确认。要是你对债权表上记录的债权有不同看法，就可以向受理破产申请的法院起诉。 最后就是参与破产财产分配。破产财产会先把破产费用和共益债务还清，然后按照法定顺序清偿。个人的债权属于普通债权，是按比例受偿的。要是公司的破产财产不够还所有的债，普通债权只能按比例分，你可能没办法把钱全部拿回来。 给大家提个实用建议，在和公司有业务往来时，尽量签订详细的合同，保留好相关凭证，这样在遇到公司破产等情况时，能更好地维护自己的权益。律图山东
5解答 4.3w浏览
点击查看更多
律师说法·公司经营
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
157****4076
189****6434
157****1791
