征地拆迁 法律问答
123.9
万
解答量
1527
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
起诉到法院拆除违建该如何操作[律师回复] 要是去法院起诉，要求拆除违建，可以按下面这些步骤来做。 先看看自己有没有原告的资格。一般跟违建有利害关系的人能当原告去起诉，像相邻权人，因为违建影响了自家通风、采光之类的，就可以起诉。如果是行政机关要拆除违建，那就得按照规定的职权来办。 接着准备证据材料。比如违建的照片，还有相关的土地使用证明、规划许可证等，用这些来证明这个建筑没有经过合法审批，是违法建设。 之后要写好起诉状。在起诉状里，要把原告和被告的信息写清楚。诉讼请求得具体明确，就是要清楚地说要求拆除违建。在事实和理由部分，要讲清楚违建的情况，还有它对自己权益造成了啥影响，或者违反了哪些法律法规。 然后向有管辖权的法院去立案。一般是违建所在地的基层人民法院。法院收到起诉状和相关材料后，会进行审查，要是符合立案条件，就会受理，还会通知原告交诉讼费。 法院受理立案后，就等着安排开庭。在庭审的时候，原告要把事实和理由说清楚，拿出证据，进行质证和辩论。 最后法院会根据审理情况做出判决。要是判决要求拆除违建，可被告不执行，原告能在规定时间里申请法院强制执行。律图山东
5解答 4.9w浏览
点击查看更多
律师说法·征地拆迁
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询征地拆迁的法律问题
一键咨询
152****2075
135****7148
152****4528
