损害赔偿 法律问答
66.8
万
解答量
936
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
在单位大拇指骨折怎么赔偿[律师回复] 大拇指骨折能否认定为工伤，关键在于是否满足在工作时间、工作场所且因工作原因这几个条件，满足的话一般可认定为工伤。 关于工伤赔偿流程： 1. 工伤认定环节，单位需在事故发生30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请认定；若单位未履行此责任，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内，向用人单位所在地统筹地区相关部门提出申请。 2. 劳动能力鉴定方面，待伤情稳定且存在残疾、影响劳动能力时，应进行鉴定。 3. 赔偿计算上，赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资等。医疗费由工伤保险基金付，停工留薪期工资由单位按月支付。具体赔偿数额依伤残等级确定。 建议受伤职工及时收集相关证据，积极配合各流程，保障自身合法权益。单位也应按规定履行责任。律图滨州
5解答 4.5w浏览 -
工人干活脚趾头骨折怎么赔偿的[律师回复] 工伤认定及赔偿有明确规定和流程。首先，确属工伤范畴时，若单位缴了工伤保险，工人应及时认定工伤，单位要在事故发生30日内，向统筹地区社保行政部门申请；单位未申请的，职工或近亲属、工会组织可在1年内，直接向单位所在地统筹地区社保行政部门申请。 其次，认定工伤后需进行劳动能力鉴定定伤残等级。赔偿项目多样，包括医疗费、停工留薪期工资、护理费等，构成伤残有一次性伤残补助金，解除劳动关系还有一次性工伤医疗和伤残就业补助金。 最后，若单位未缴工伤保险，费用由单位按工伤保险待遇项目和标准支付。建议职工保留相关证据，如医疗诊断证明、事故现场证明等，便于顺利申请工伤认定和索赔。律图滨州
5解答 3.8w浏览
-
人身侵权诉讼费多少钱[律师回复] 人身侵权诉讼费按照诉讼请求金额或价额分比例累计交纳，这一规定合理且必要。其依据诉讼标的大小划分不同比例，能平衡司法资源投入与当事人诉求。小额案件收费较低，保障当事人维权成本；大额案件按相应比例收费，确保司法资源有效利用。 解决措施和建议如下： 1. 当事人在起诉前应准确预估诉讼请求金额，按照收费标准大致计算诉讼费，做好费用规划。这样能避免因费用问题影响诉讼决策。 2. 若希望减少费用支出，可考虑选择调解或申请撤诉，如此可减半交纳受理费。简易程序审理也有同样优惠，当事人应积极与法院沟通，争取适用。 3. 法院在立案时，应清晰告知当事人诉讼费计算方式及可能享有的优惠政策，让当事人明明白白打官司。律图菏泽
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
155****9542
151****6724
181****3052
