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取保候审可以交两份吗[律师回复] 取保候审不能同时交两份保证，只能选择提出保证人或交纳保证金其中一种方式。这是因为取保候审作为刑事强制措施，一种保证方式足以保障诉讼活动正常进行，同时采用会增加被取保候审人的负担，也不符合法律设置保证方式的初衷。 1.若选择保证人保证，保证人要符合与本案无牵连、有能力履行保证义务、享有政治权利且人身自由未受限制、有固定住处和收入等条件，并履行好监督和报告义务。 2.若选择保证金保证，需综合考虑保证诉讼正常进行的需要、被取保候审人的社会危险性、案件情节性质、可能判处刑罚轻重以及其经济状况等因素来确定保证金数额。 建议被取保候审人根据自身实际情况合理选择保证方式，司法机关也应严格审查保证人资格和合理确定保证金数额。律图河南法务
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律师说法·刑事辩护
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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