损害赔偿 法律问答
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身处外地能不能去起诉侵权[律师回复] 1、人在外地一般能起诉侵权。按照《中华人民共和国民事诉讼法》，因侵权行为发起诉讼，能在侵权行为地或者被告住所地的法院起诉。这里说的侵权行为地，就包括侵权行为实施的地方和侵权结果出现的地方。 2、要是侵权行为发生地或者被告住所地在外地，在外地起诉就符合管辖的规定，能在当地法院提起诉讼。就算侵权行为地和被告住所地不在外地，但实际情况中，有些特殊的侵权案件有不一样的管辖规则，也可能可以在外地的法院起诉。 3、但在外地起诉得考虑实际操作是否方便，像收集证据、参加庭审这些。要是本人没办法亲自参与诉讼，可以请诉讼代理人，比如律师，让他们帮忙去立案、参加庭审等。而且还得准备好足够的证据，证明侵权行为是确实存在的，有什么样的损害后果，以及两者之间的因果联系，这样能提高胜诉几率。本地优选咨询...
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恶意诉讼提出赔偿有什么规定[律师回复] 恶意诉讼指当事人为非法目的，用诉讼程序故意提无事实和法律依据的诉讼，给对方造成损害的行为。法律对恶意诉讼赔偿有规定。 按照《中华人民共和国民法典》，行为人过错侵害他人民事权益致损，要承担侵权责任。恶意诉讼属侵权行为，被侵权人能要求侵权人赔偿。赔偿范围一般有直接损失和间接损失。直接损失像为应对诉讼花的律师费、差旅费、鉴定费等合理费用；间接损失包含因诉讼导致的生产经营损失等。 实践里，被侵权人主张恶意诉讼赔偿，要证明几点。其一，对方主观有恶意，即明知诉讼请求无事实和法律依据还提起。其二，对方诉讼行为给自己带来损害后果。其三，恶意诉讼与损害后果有因果关系。 被侵权人可在恶意诉讼审理中，通过反诉要求赔偿；也能在恶意诉讼结束后，另提侵权损害赔偿之诉。法院会根据具体案情，判定侵权人是否担责及赔偿数额。本地专业咨询...
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雇佣情况下腰椎骨折赔偿标准如何[律师回复] 雇佣时腰椎骨折赔偿问题，得依据《民法典》和相关司法解释来处理。 先说说赔偿责任划分。要是雇员在干活时受伤，双方得按各自过错担责。要是雇主有过错，一般得承担赔偿。比如雇主没提供必要的安全防护措施，导致雇员受伤，那雇主就有责任。 赔偿项目有不少。常见的像医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等。如果腰椎骨折被鉴定为伤残，赔偿项目会更多。像残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，还有康复护理、继续治疗产生的必要费用等。 残疾赔偿金的计算有点复杂。它根据伤残等级，按照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入来算。一般从定残那天起算 20 年，但如果伤者超过 60 岁，年龄每长一岁，赔偿年限就少一年；超过 75 岁，只按 5 年算。 各个赔偿项目的标准得看具体情况，比如医疗费按实际花的合理费用算，误工费根据误工时间和收入状况算，护理费和护理人员收入、人数、护理期限有关。 很多人以为受伤了随便要点赔偿就行，其实得有伤残鉴定才行。所以建议大家受伤后及时进行伤残鉴定，然后可以先试着和对方协商解决赔偿问题；要是协商不成，也可以去法院起诉，维护自己的合法权益。本地专业咨询...
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夫妻俩人跑我家又骂又打怎么办[律师回复] 先说结论：有人上门又骂又打，首先要保护人身安全并立即报警，同时固定证据，追究对方治安责任和民事赔偿，情节严重的追究刑事责任。处置步骤：第一，立即报警，说清地址、人数、是否持械、有无伤情，警察到场后要求制作询问笔录并索要受案回执，这是后续维权的关键凭证；第二，如有伤情立即就医，保存病历、诊断证明和照片，必要时做伤情鉴定，轻微伤可要求治安处罚，轻伤以上构成故意伤害罪；第三，保存现场证据，包括监控录像、手机录像、被砸物品照片、证人联系方式，注意录像时保证自身安全；第四，在自家安装或调取门口监控，防止对方再次上门。民事上，可要求赔偿医疗费、误工费、护理费、财产损失，辱骂造成名誉损害的还可主张精神损害抚慰金。如果对方是亲属因家庭矛盾上门，可同时向社区、妇联、派出所申请调解，但调解不等于放弃追责。特别提醒：不要以同样的方式还手打人，正当防卫要把握限度，否则可能被认定互殴。如果对方持续骚扰威胁，可向法院申请人身安全保护令，这是民法典明确规定的保护措施。贾凤强律师
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产品执行标准标错后应怎样处理[律师回复] 产品执行标准标错，可能违反《中华人民共和国产品质量法》等法规。下面说下通常的处理办法： 发现标错后，要马上停止使用错误标准标识来生产产品，并处理库存。可以给产品重新贴正确的标准标识，要是无法加贴或者成本太高，就考虑销毁。对于已销售的产品，要主动联系购买者说明情况，召回更换或者退款退货，降低对消费者的影响。 要是监管部门发现产品执行标准标错，企业得积极配合调查，提供相关资料，如实说明情况。要是标错是因为疏忽，没造成严重后果，可能会被责令改正、警告，企业要按要求及时整改。 如果标准标错给消费者带来了人身或财产损害，企业要依法承担赔偿责任。赔偿范围包括直接损失和间接损失，消费者可以通过协商、调解、仲裁或诉讼来维权。 企业要从这次事件中吸取教训，完善内部管理流程，加强产品标识审核和质检。对负责人员进行培训，提高他们对产品标准重要性的认识，防止类似问题再次出现。本地法律顾问...
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