交通事故 法律问答
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驾驶员撞死人需不需要负刑事责任[律师回复] 驾驶员撞死人的刑事责任承担，需结合事故责任划分和实际情节判断，没有统一结论。 驾驶员未违反交通运输管理法规，对事故无责任，或仅承担次要责任的，不构成交通肇事罪，无需承担刑事责任。 驾驶员存在违反交通运输管理法规的行为，引发重大事故致人死亡的，需承担对应的刑事责任。 现行刑法明确规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。 交通肇事造成死亡一人或者重伤三人以上，驾驶员负事故全部或者主要责任的，或死亡三人以上，驾驶员负事故同等责任的，适用三年以下有期徒刑或者拘役的量刑区间。 最终责任判定以交警部门出具的事故责任认定书及在案全部具体情节为依据。 相关纠纷处理中，第一时间调取留存全部事故证据，对接交管部门跟进责任认定书出具流程。收到责任认定书后确认自身责任划分比例，对认定结果存疑的可在法定时限内申请复核。涉及刑事风险的，同步对接法定援助或代理程序。鄂州法务
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肇事逃逸后要用何种办法来追责[律师回复] 肇事逃逸是严重的违法行为，对受害者和社会都造成极大危害。追责可从民事、行政、刑事三个方面进行。 在民事方面，受害者和家属能通过和逃逸方沟通或者上法院打官司来获取应有的赔偿。这时候，受害者要特别留意保留事故现场的各种证据，像拍摄事故现场照片、视频，留好看病的病历等材料。拿上这些证据和逃逸者以及对方的保险公司谈赔偿的事儿。要是谈不拢，就可以去法院起诉。赔偿的项目有很多，比如看病的医疗费、因为受伤不能工作少赚的误工费、需要人照顾产生的护理费。要是造成残疾了，还有残疾赔偿金；人要是不幸离世，还有死亡赔偿金。 在行政责任上，一旦发生肇事逃逸，第一时间要报警，让交警部门来处理。交警会展开一系列调查，通过查看事故现场、收集证据、调看监控等方法，找出逃逸者，确定他该负的责任。逃逸者会受到罚款的处罚，驾驶证会被吊销，而且这辈子都不能再考驾照了，还可能被关起来。 而涉及刑事犯罪，如果肇事逃逸让一个人以上受重伤，并且逃逸者要对事故负全部或者主要责任，那就构成交通肇事罪了。这种情况下，公安机关会立案调查，检察院来审查是不是要起诉，最后由法院来审判并确定刑罚。这时候，受害者还能提起刑事附带民事诉讼，要求赔偿物质上的损失。 建议受害者在遇到肇事逃逸时，第一时间报警并留存证据，为后续维权做好准备。恩施法务
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交通事故致对方死亡，另一方会受什么处罚[律师回复] 1、交通事故导致对方死亡，怎么处罚得看具体情况。要是肇事者在事故里承担全部或者主要责任，就构成交通肇事罪了。按照《中华人民共和国刑法》的规定，会判三年以下有期徒刑或者拘役。要是肇事之后逃逸或者有其他特别恶劣的情况，会判三年以上七年以下有期徒刑；因为逃逸导致对方死亡的，会判七年以上有期徒刑。 2、要是肇事者负同等责任，一般不会构成犯罪，不过得承担民事赔偿。赔偿的项目有丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费等。具体赔多少，要依据受诉法院所在地上一年度的相关统计数据来定。 3、要是肇事者负次要责任或者没有责任，一般也不会构成犯罪，但还是要按照责任比例承担一定的民事赔偿。没有责任的话，可能要承担不超过百分之十的赔偿。 4、出了这种事故，当事人得马上停车，保护好现场，积极救助伤者，然后报警。接着要配合交警部门调查，确定事故责任。要是涉及刑事责任，积极赔偿、取得死者家属谅解这些情况，在量刑的时候会被考虑。现在社会对交通肇事案件越来越重视，未来法律可能会在责任认定、量刑标准等方面进一步完善，让处理更加公平合理。恩施法务
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肇事逃逸后返回，这种情况算自首么[律师回复] 肇事逃逸后又返回，不一定能算自首，得看具体情况。按照《中华人民共和国刑法》和相关司法解释，认定自首得同时满足自动投案、如实供述自己罪行这俩条件。 要是肇事者逃逸后，自己主动返回事故现场，到公安机关等部门投案，把肇事行为、经过这些主要犯罪事实都如实交代，通常能被认定为自首。这主动返回的操作，体现出自动投案的主动和自愿，如实供述也展现出对自己行为的认知和担责态度。 但要是肇事者返回不是主动的，是因为被他人发现，或者被警方追捕等客观原因被迫回来，又或者回来后没如实交代肇事关键情节，像隐瞒酒驾、超速这些重要情况，那就不能认定为自首。 简单来说，肇事逃逸后返回是否算自首，关键看是否符合自动投案和如实供述这俩要件。如果构成自首，量刑时可以从轻或者减轻处罚；犯罪情节较轻的，还可能免除处罚。要是对这方面有疑问，建议详细咨询法律人士。恩施法务
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并非故意撞死人算刑事犯罪吗[律师回复] 非故意撞死人是否算刑事犯罪，得看具体情况。咱们先说说交通方面的事儿。要是开车的时候违反了交通运输管理的规定，最后出了重大事故把人撞死，就算不是故意的，也可能构成交通肇事罪。打个比方，有人开车的时候超速、酒驾或者闯红灯，结果撞到人造成死亡，这就可能摊上这罪了。按照《中华人民共和国刑法》，因为违反交规出大事，导致人重伤、死亡或者让公私财产损失惨重，会被处三年以下有期徒刑或者拘役。要是撞人后逃跑，或者有其他特别严重的情况，那刑期就在三年以上七年以下。要是因为逃跑导致人死亡，那得判七年以上有期徒刑。 要是不在交通场景里，在其他情形下不是故意把人弄死，可能涉及过失致人死亡罪。简单说，就是因为疏忽没提前想到，或者已经想到了却觉得能避免，结果把人弄没了。犯这个罪，一般会判三年以上七年以下有期徒刑；要是情节轻一些，判三年以下有期徒刑。 不过，要是对别人的死亡结果，既没有故意也没有过失，是因为根本没法预见的事儿导致的，那就属于意外事件，不算是刑事犯罪。 给大家的法律建议是：开车的时候一定要严格遵守交通规则，别抱侥幸心理。在日常生活中，做事情也要多考虑后果，尽量避免因为自己的疏忽给别人带来伤害。要是真遇到这类事儿，别慌也别跑，赶紧联系警方和相关部门，积极配合处理。荆门法务
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律师说法·交通事故
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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