公司经营 法律问答
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恩施-卢子阳...律师7分钟前解答了“公司经营”问题
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两人合伙一方受伤另一方要赔偿吗[律师回复] 解析： 在合作完成某项任务过程中，假设其中一位同志遭受了意外伤害，如果这两位同志并非存在雇佣关系，并且另一位同志并未有任何不当行为或过失，那么其无需承担侵权责任，取而代之的是受伤那位同志要自行承担相应的法律后果；反之，倘若双方在进行合作时已经建立起雇用与被雇佣的关系，那么我们就必须依据他们当时共同签署的那份协议中所约定的关于劳动安全以及事故责任分配等相关条款，来明确各自应负的权益和义务； 最后，如果是由用人单位指派两位同志共同完成任务期间受到伤害，那么用人单位有责任承担相应的法律责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条 个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。 接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。 提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。法律咨询顾问
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合伙入股的钱能退吗[律师回复] 解析： 依据合伙入股制度，各合作伙伴皆可要求退出投资。 若合资协议对于合伙周期进行了明确约定，那么在合伙企业存在有效期内，如出现如下任一情况，任何一位合伙人都有权申请撤资： 1.当具体的撤资条件被明确写入了合伙协议中； 2.经过所有合资人共同协商而达成一致意见； 3.由于各种原因导致合伙人无法再参与到合伙业务中去； 4.如果另有合伙人严重违反了合资协议中所规定的职责义务。 法律依据： 《合伙企业法》第四十五条 合伙协议约定合伙期限的，在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙： （一）合伙协议约定的退伙事由出现； （二）经全体合伙人一致同意； （三）发生合伙人难以继续参加合伙的事由； （四）其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。法律咨询顾问
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律师说法·公司经营
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哪些情况需要劳动合同重新进行签订？需要劳动合同重新进行签订的情况有：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行;用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行;用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。4.6k浏览 2024-04-30
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政府采购变更合同的法律规定是怎样的政府采购合同的双方当事人不得擅自变更、中止或者终止合同。政府采购合同的变更、中止或者终止，由采购人和供应商依法决定。政府采购合同继续履行将损害国家利益和社会公共利益的，双方当事人应当变更、中止或者终止合同。有过错的一方应当承担赔偿责任，双方都有过错的，各自承担相应的责任。1.2w浏览 2024-04-30
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个体户营业执照年检网上申报的流程是怎样的？一：进入网址。二：选择企业所在省份。三：登录进入工商企业年报系统。四：进入年度报告在线填录系统。五：选择要报的年份。六：开始填写企业基本信息。七：然后填写网站信息。八：填写股东信息。九：填写资产状况信息。十：按照提示填写完成，提交即可。4.8w浏览 2024-04-30
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