公司经营 法律问答
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王雨昕律师团队
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律师说法·公司经营
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劳动合同与工资协议范本第一条 劳动合同期限：1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从___年___月___日起至___年___月__日止。2、试用期，自___年___月___日至___年___月___日。3、熟练期(培训期、见习期)从___年___月___日起至___年___月___日止。7.7k浏览 2024-05-31
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有凭证借条逾期一天300利息合法吗有凭证借条逾期一天300利息是不合法的，这样的约定已经近乎于高利贷，所以说，有些债务债权关系当中双方所签订的借条也不一定全部就是合法的，一般情况下，如果借款利息已经超出了银行同类贷款利率的4倍，超出的部分根本就不受保护。这样的借条本身就有问题。4.2k浏览 2024-05-30
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产假期间单位不发工资是否合法产假期间单位不发工资的这种行为是合法的，因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险，那女员工在产假期间，生育保险机构就会向支付生育津贴，生育津贴就是女职工在产假期间的工资。6.8w浏览 2024-05-30
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