交通事故 法律问答
138.2
万
解答量
1880
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
无责方拖延不定损该怎么处理[律师回复] 交通事故里，要是无责方拖着不定损，有责方别慌，有办法解决。 先主动和无责方好好沟通，用温和的态度提醒对方尽快定损，讲讲拖延定损对双方后续处理都不利，争取友好解决。 要是沟通没用，就向自己的保险公司备案，把无责方拖延的情况告诉保险公司，让他们帮忙联系无责方。保险公司经验丰富、渠道多，说不定能让无责方尽快定损。 要是保险公司也搞不定，有责方可以用挂号信或者快递给无责方发书面的定损通知，写清楚定损的合理时间和地点，同时保留好通知凭证。 如果无责方还是不配合，有责方可以向交通事故处理部门反映，让交警帮忙。交警能依据规定督促无责方履行定损义务。 要是前面这些办法都不管用，有责方就要收集好事故相关证据，像事故责任认定书、和无责方沟通的记录等，然后去法院起诉，要求无责方履行定损义务，还要让他们承担因为拖延造成的合理损失。湖南法务
5解答 4.7w浏览 -
拿到认定书过半月再去定损可不可以[律师回复] 在日常交通事故处理中，很多人会关心拿到事故认定书后多久去定损合适。通常来说，过半月再去定损是被允许的，但这里面存在不少风险和限制。 法律上并没有强制规定拿到认定书后要在短时间内完成定损。不过从实际情况出发，尽早定损能快速明确损失状况，为后续理赔固定关键证据。 要是拖到半月后才去定损，麻烦事儿可能就来了。受损的车辆或者物品，随着时间变化，其状况很可能改变，这样就没法精准判断实际损失程度。保险公司一看情况变了，对于损失扩大或者有变化的部分，很可能就不认可赔偿了。而且保险公司有自己的理赔时效和定损规范，长时间拖着不去定损，不符合他们的流程，保险公司很可能以没有及时履行定损义务为由，对理赔提出异议。 要是真有特殊情况，必须半月后才能去定损，那你得和保险公司好好沟通，把延迟的原因说清楚，争取得到他们的同意。同时，在这期间，一定要把和事故、损失相关的证据保存好，像事故现场的照片、车辆维修的单据、事故认定书的原件等。这些证据能帮你在后续的定损理赔中顺利维权，保障自己的合法权益。湘潭法务
5解答 4.9w浏览 -
一般交通事故过后什么时候可做伤残鉴定[律师回复] 发生一般交通事故后，伤残鉴定时间是很多伤者关心的问题。通常，伤残鉴定要等事故造成的损伤以及并发症治疗终结才能做。这里的“治疗终结”，就是临床医学上认为病情稳定、效果确定的状态。 伤情不同，鉴定时间也有差异。一般明显的伤残，受伤三到六个月就能做鉴定。像骨折患者，如果恢复不错，骨折愈合后三到六个月左右，身体功能相对稳定了，就可以去鉴定。 但如果受伤严重，需要长时间康复或可能有并发症的，可能要等病情稳定一年甚至更久才行。比如颅脑损伤导致的智力、精神障碍，得经过长时间观察和治疗，等症状稳定、不再有明显变化，这时鉴定出来的伤残等级才更准确。 实际操作时，伤者可以咨询主治医生，了解治疗进度和是否达到治疗终结。而且，在做鉴定前，最好和对方当事人或者保险公司沟通一下鉴定的事情，这样能避免之后对鉴定结果的效力产生争议。湖南法务
5解答 4.3w浏览
点击查看更多
律师说法·交通事故
-
如果公司注销了还能被起诉吗一般情况下，公司注销后法人资格消灭，不能再作被告被起诉。但存在特殊情形，若公司注销时股东或第三人对债务作出承诺，可起诉该股东或第三人；公司未经依法清算即办理注销登记，且相关人员承诺担责，债权人可起诉；公司未经清算注销致无法清算，债权人可起诉有限责任公司股东等要求清偿。能否起诉需依具体情况判断。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
国有控股企业解散，员工补偿方式有哪些国有控股企业解散时，员工补偿方式主要有经济补偿和额外补偿。经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。额外补偿则需依据企业具体规定和实际情况确定。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
-
公司散伙时财产应当怎样去分配公司散伙即终止，财产分配依《公司法》等规定进行。先支付清算费用、职工工资等，再清偿公司债务，剩余财产按股东出资比例或章程规定分配。若章程有约定，依约执行；无约定则按实缴出资比例分。如甲、乙、丙股东按40%、30%、30%比例分配剩余财产。过程需依法依规，保障各方权益，有异议可协商、仲裁或诉讼解决。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询交通事故的法律问题
一键咨询
131****2195
185****5207
130****1304
