婚姻家庭 法律问答
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珠海-珠海...律师13分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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到法院起诉离婚后是否会发离婚证[律师回复] 起诉离婚到法院，不会发离婚证，法院会出具离婚法律文书，也就是离婚判决书或者离婚调解书。 离婚判决书，是法院审理离婚案件后，依据查明的事实和法律规定，对是否准许离婚、子女抚养、财产分割等问题作出的判决。离婚调解书则是在法院主持调解下，双方就离婚及相关事项达成一致，由法院制作的有法律效力的文书。 这两种法律文书和离婚证效力一样，都能证明婚姻关系已解除。法院的离婚判决书或调解书生效，婚姻关系就解除了，不用再去婚姻登记机关办离婚证。 当事人拿着生效的离婚判决书或调解书，能办理户口迁移、再婚登记等相关事宜。要是需要证明婚姻状况，这些法律文书就是有效的证明文件。律图汕尾
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离婚证据不足，法院会做出怎样判决[律师回复] 打离婚官司时，证据不足法院一般不会判离。《民法典》规定，法院判离的法定标准是夫妻感情确已破裂。要是原告起诉离婚，却拿不出能证明夫妻感情破裂的证据，法院就会认定证据不足。毕竟法院得靠充分证据判断夫妻感情状况，才能决定是否准予离婚。 证据不足时，法院通常会驳回原告的离婚诉求。这是因为不能只凭一方想离，在没足够证据的情况下就判离。不过，要是原告收到不准离婚的判决后还坚持离，等规定期限过了能再次起诉。再次起诉时，要是能拿出新的、更充分的证据证明感情破裂，法院也许会判离。 所以，想通过打官司成功离婚，就得尽量收集能证明感情破裂的有效证据，像对方重婚、和别人同居、实施家暴等方面的证据。广州法务
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才结婚不久离了怎么办[律师回复] 结婚不久就想离婚，有协议离婚和诉讼离婚两种途径。 协议离婚，得双方就离婚、子女抚养、财产分割等问题达成一致。先签订书面离婚协议，再一起到婚姻登记机关申请离婚登记。从婚姻登记机关收到申请并发放《离婚登记申请受理回执单》起三十天内，任何一方反悔，都能持相关证件和材料，到受理申请的婚姻登记机关撤回申请，还得亲自填《撤回离婚登记申请书》。婚姻登记机关核实后，发《撤回离婚登记确认单》，并把离婚协议书等材料存档。离婚冷静期届满后三十天内，双方没一起到婚姻登记机关申请发离婚证，就视为撤回申请。冷静期过了，双方要再次一起到婚姻登记机关申请发离婚证，审查符合条件就登记并发证。 要是双方无法就离婚相关事宜达成一致，可选择诉讼离婚。一方向有管辖权的法院提起诉讼，法院先调解。若感情确已破裂且调解无效，应准予离婚。财产分割一般遵循照顾子女、女方和无过错方权益的原则。子女抚养方面，不满两周岁的子女，原则上由母亲直接抚养；已满两周岁的，父母协议不成，法院按最有利于未成年子女的原则判决；子女已满八周岁的，要尊重其真实意愿。广州法务
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夫妻离婚能要精神损失费吗[律师回复] 夫妻离婚时，在符合特定情况的条件下，是能够要求精神损失费的。按照《中华人民共和国民法典》的规定，要是因为重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员，还有其他重大过错这些情况导致离婚的，没有过错的那一方就有权利要求损害赔偿，这里面也包含了精神损害赔偿。 在实际的司法过程中，要想主张精神损失费，得满足一些条件。提出赔偿的人得是没有过错的一方，也就是说在这段婚姻里，自己没有出现前面说的那些法定过错行为。而且，还得有证据能证明对方存在法定过错情况。像要证明重婚，就得拿出对方和别人结婚，或者长期以夫妻名义一起生活的证据；要证明家庭暴力，就得有报警记录、医院的诊断证明等。 法院在确定精神损失费的数额时，会考虑很多方面。比如过错方的过错有多严重，侵害的手段、场合以及行为方式等具体情况，过错行为造成了什么样的后果，过错方有没有能力承担责任，还有受诉法院当地的平均生活水平等。要是没有过错的一方能拿出证据证明对方存在法定过错情况，法院就会根据实际情况支持其精神损害赔偿的请求。 法律建议：在婚姻生活中，大家要多留意收集证据，万一遇到需要主张精神损失费的情况，证据就能派上用场。同时，要学会用法律武器保护自己的合法权益，遇到问题及时咨询专业法律人士。律图汕尾
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律师说法·婚姻家庭
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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