刑事辩护 法律问答
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阳江-廖伟雄...律师11分钟前解答了“刑事辩护”问题
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人体伤情鉴定标准2024是怎样的[律师回复] 解析： 根据《中华人民共和国劳动法》，对员工加班时长做出如下明确定义： (1)本国实行全面推行劳动者每日工作最长不得超过八小时、每周平均工作时间限度需严格控制在四十四个标准工作小时以内的科学工时模式; (2)所有用人单位必须保障确保每名劳动者每周至少享有一天的必要休息假期。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的； （三）法律、行政法规规定的其他情形。法律咨询顾问
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律师说法·刑事辩护
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年假多少天2024年新规定是什么根据《职工带薪年休假条例》第三条规定，带薪休假的时长是根据工龄计算的：1、工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。10w+浏览 2024-04-30
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劳动报酬规定是怎样的劳动报酬是一个劳动者劳动价值的体现，劳动法之中有许多关于劳动报酬规定的条款，初入职场，我们应该对这些规定有一个初步的认识，来保障我们的合法权益，律图在下文之后将详细讲解关于劳动报酬的规定。9.4k浏览 2024-04-30
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公司社保没有申报怎么处理？如果公司忘记帮员工申报社保了，可以在下个月进行补缴，下月缴费所属期将两个月份同时录入。如果是公司故意不给员工缴纳社保，公司属于违反了《劳动法》的相关规定，员工可以以此起诉公司。2.9w浏览 2024-04-30
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