交通事故 法律问答
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东方市-邱聪...律师2分钟前解答了“交通事故”问题
东方市-符昌...律师17分钟前解答了“交通事故”问题
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车辆事故评估费是否由保险公司承担[律师回复] 车辆事故评估费的承担，结合事故责任归属与保险条款约定分情况判定。 评估费为查明和确定保险事故损失程度支出的必要合理费用，依据《中华人民共和国保险法》第六十四条规定，该部分费用由保险人承担，保险合同另有约定的除外。 被保险人单方面委托评估，评估结果与保险公司最终定损金额差异较大，或评估程序存在不规范情形，该评估费会被认定为不必要支出，由申请人自行承担。 事故由第三方全责导致，被保险人可选择向侵权方主张评估费，按照事故责任比例由侵权人承担相应赔偿责任。 当事人事故发生后优先与保险公司协商定损，避免单方委托评估。 确需委托评估，提前确认评估机构资质及费用承担规则。 留存好评估费正规票据，作为后续主张权利的凭证。本地专业咨询...
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车被撞对方没保险耍赖不赔怎样处理[律师回复] 固定相关证据。 第一时间报警，交管部门出具道路交通事故认定书，划定对方的事故责任。拍摄事故现场照片、车辆受损视频，留存车辆维修报价单，同时保管好对方的身份信息、联系方式及双方沟通记录。 申请自身保险代位求偿。 投保车损险的前提下，向己方承保车损险的保险公司提交代位求偿申请。由该保险公司先行赔付车辆维修产生的全部费用，后续再由该保险公司自行向责任方发起追偿。 提起民事诉讼追责。 不选择代位求偿的，持事故认定书、维修票据、误工或替代交通费用凭证等材料，向事故发生地或被告住所地人民法院提交起诉材料。诉求范围包含车辆维修费、施救费、合理代步交通费用，营运车辆可额外主张停运损失。拿到生效判决后，责任方仍不履行赔付义务的，可向法院申请强制执行。法院将依法查扣责任方名下对应价值财产，完成赔付划扣。平台优选咨询...
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默示接受索赔的情况要如何去认定[律师回复] 在索赔场景中，怎样算对方默示接受索赔呢？可以从三方面进行判断。 第一是交易习惯。要是双方有长期稳定的商业往来，且形成了特定交易模式，比如货物买卖里，每次质量问题索赔时，供货方从不提反对意见，还会安排补货。这次出现索赔，供货方依旧没反对，还有补货的迹象，就可以认为供货方默示接受了索赔。 第二是法律规定。有些法律明确了特定情形下的默示意思表示。比如消费者权益保护相关规定中，经营者在一定期限内没回应消费者的合理索赔，就会被视作接受索赔。 第三是行为表现。索赔方提出索赔后，被索赔方虽没明确表态，但做了和接受索赔相符的事，像主动对问题进行整改、修复，或者在财务上做赔偿相关安排，也能认定是默示接受。 不过，认定默示接受索赔得谨慎。要结合具体案件的实际情况和证据全面综合判断，不能随意扩大默示接受的范围，这样才能保障双方当事人的合法权益。要是遇到复杂情况，建议咨询专业法律人士。本地专业咨询...
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撞人是酒后开车导致，要怎么处理赔偿[律师回复] 酒后驾车撞人后，赔偿处理得照着法定流程和规则来。 出了事立马要做的是报警，同时拨打急救电话。得保护好现场，积极救助受伤的人。之后交警会来现场调查，然后给出交通事故责任认定书，明确双方要承担的责任。要是司机酒驾甚至是醉驾，那免不了要接受行政处罚，严重的还会有刑事处罚。 赔偿方面，有这么些步骤和办法。要是车买了交强险和商业险，就得赶紧联系保险公司。交强险会在规定的赔偿额度内进行赔付，像财产损失、医疗费用、死亡伤残这些赔偿额度都规定得很清楚。要是赔偿金额超过了交强险的额度，就得按照事故责任划分由当事人自己承担。要是司机酒驾，大部分情况下商业险是不会赔的，超出交强险的那部分可能就得司机自己掏钱了。 赔偿的项目有不少。比如医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费，还有必要的营养费等等。要是导致对方残疾了，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费。要是导致对方死亡了，就得赔偿丧葬费、死亡赔偿金等。双方可以就赔偿的事商量商量，达成赔偿协议。要是商量不下来，受害者可以去法院起诉，把司机和保险公司都告了，让法院根据实际情况和法律规定来判决。 从法律行业发展看，未来在酒驾撞人赔偿处理上，或许会借助更先进的技术手段来确保事故责任认定更精准。同时，对保险公司的监管也可能会进一步加强，保障受害者能更顺利地获得应有的赔偿。平台优选咨询...
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保险公司有没有赔偿误工费这回事[律师回复] 1、保险公司是会赔偿误工费的。在保险业务里，像交强险、商业三者险、人身意外伤害险这类涉及人身伤害的保险，都有可能对误工费给予赔偿。 2、拿交强险和商业三者险来讲，要是被保险人在保险期间出了交通事故，使得第三者人身受到损害，进而产生了误工损失，只要符合保险合同的约定以及相关法律规定，保险公司就得在责任限额范围内赔偿误工费。误工费的计算一般是依据受害人的误工时间和收入情况来定。误工时间以医疗机构给出的证明为准；要是受害人有固定收入，误工费就按实际减少的收入来算；要是受害人没有固定收入，那就按照其最近三年的平均收入计算；要是没办法证明最近三年的平均收入情况，就可以参考受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。 3、对于人身意外伤害险，如果保险合同明确把误工费列为赔偿项目，那么当被保险人因为意外伤害而误工时，保险公司就得依照合同约定进行赔偿。不过，具体的赔偿条件和标准还得看保险合同的条款。如今保险行业不断发展，未来对于误工费赔偿的规定可能会更加细化和完善，以更好地保障消费者权益。平台优选咨询...
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律师说法·交通事故
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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