损害赔偿 法律问答
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人身损害死亡赔偿金最新计算方法是什么[律师回复] 1.人身损害死亡赔偿金计算有明确标准，一般按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，按二十年计算。不过六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算。若赔偿权利人能证明其住所地或经常居住地相关标准更高，可按该地标准计算。 2.人身损害赔偿除死亡赔偿金外，还涉及丧葬费和被扶养人生活费等项目。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算。被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。 3.建议赔偿权利人积极收集住所地或经常居住地相关收入及消费标准的证据，以便争取更合理赔偿。相关部门应加强对赔偿计算标准的宣传，让公众更清楚了解自身权益。绵阳法务
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你好我想问一下就是高楼层老是往下面扔垃圾一些铁丝一些纸巾甚至瓜子皮都往下沉这个怎么搞[律师回复] 这种情况确实让人头疼，高空抛物不仅影响环境卫生，更存在严重安全隐患。我来帮您分析下处理方案：首先建议您做好证据收集工作。可以用手机拍摄抛物过程的视频，记录下抛物的具体时间和物品。如果造成财产损失或人身伤害，要及时拍照留证。小区有监控的话也可以申请调取。法律上，高空抛物行为可能涉及多个法律责任： 1. 根据民法典第1254条，高空抛物造成他人损害的，抛物者需承担侵权责任 2. 如果找不到具体抛物人，整栋楼可能住户都要承担补偿责任（除非能自证清白） 3. 情节严重的还可能构成高空抛物罪，要负刑事责任实际操作建议分三步走： 1. 先向物业反映情况，要求加强管理和巡查 2. 在单元门口或电梯里张贴温馨提示，提醒住户注意 3. 如果情况持续，可以报警处理，警方有权调取监控查找抛物者这类问题最好通过物业和社区协调解决。如果确实找不到抛物者，可以考虑在楼下安装仰拍摄像头。需要进一步帮助的话，可以随时联系我。南充李琦—高...
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哪几种状况是属于没能力赔偿的[律师回复] 没能力赔偿指责任人因财产或收入不足，无法履行赔偿义务，常见于以下几种情况。一是无收入来源，长期失业又无其他经济支持，缺乏稳定资金赔偿。二是资产匮乏，名下无可变现且价值足够赔偿的财产。三是负债累累，债务远超资产，处置资产也无法满足赔偿。四是突发重大变故，如自然灾害、家庭成员重大疾病，花费巨额资金后无力赔偿。 要判断是否确实无能力赔偿，需综合多方面因素考量。债权人可申请法院调查债务人财产状况，由法院作出认定。对于债务人，应积极与债权人沟通，制定可行还款计划。债权人也可在法院认定后，与债务人协商分期赔偿等方式，以保障自身权益。绵阳法务
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第三人主张精神损害赔偿金额是多少[律师回复] （一）第三人在主张精神损害赔偿时，要收集能证明侵权人过错程度的证据，比如侵权人是否存在故意的聊天记录、监控视频等，以便证明故意侵权争取更高赔偿。 （二）留存侵权行为具体情节的证据，像现场照片、证人证言等，体现情节恶劣程度。 （三）提供侵权行为造成后果的相关证据，如医院的诊断证明、病历等，证明精神受到严重伤害。 （四）了解侵权人的获利情况和经济能力，可以通过调查其经营状况、收入流水等方式获取信息。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。法院在确定精神损害赔偿金额时，会综合考虑上述多种因素来判定。四川法务
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律师说法·损害赔偿
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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