婚姻家庭 法律问答
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离婚彩礼和首饰要退吗[律师回复] 1.离婚时彩礼和首饰退还问题需依具体情形判断。当存在双方未办结婚登记、办了登记但未共同生活、婚前给付致给付人生活困难且以离婚为条件这三种情况，给付方请求返还彩礼，法院一般支持。 2.首饰的处理分两种情况。若认定为彩礼一部分，按彩礼规则处理；若属赠与性质，通常不用退还。 3.法院在实践中会综合多因素考量。结合结婚时间长短、是否生育子女、过错程度等，确定是否返还及返还比例。 解决措施与建议：在处理此类问题时，双方应积极沟通协商。若协商不成，可收集相关证据向法院提起诉讼，维护自身合法权益。同时，在给付彩礼和首饰时，可通过书面协议等方式明确性质，避免日后纠纷。律图眉山
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结婚半年家暴用退彩礼么[律师回复] 结论： 结婚半年遭遇家暴，彩礼是否退还需综合判断，一般不符合法定返还条件，但特定情形下法院可能酌情判女方返还部分彩礼，若彩礼用于共同生活支出通常无需返还。 法律解析： 依据相关司法解释，双方办理结婚登记但确未共同生活，或婚前给付彩礼导致给付人生活困难，离婚时可要求返还彩礼。结婚半年且有家暴情况，通常不满足上述法定返还条件。不过，法院会结合结婚时间长短、彩礼数额、用途及是否生育子女等因素判定。若结婚半年时间短，彩礼数额大且给付彩礼使男方家庭经济困难，法院可能酌情让女方返还部分彩礼；若彩礼在共同生活中已支出，则无需返还。若遇到此类复杂的彩礼纠纷问题，建议向专业法律人士咨询，以获取更精准的法律建议和解决方案。律图眉山
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离婚起诉退彩礼钱怎么办[律师回复] 离婚起诉要求退彩礼需符合法定情形才能获法院支持。法定情形包括双方未办理结婚登记手续、双方办理结婚登记手续但确未共同生活、婚前给付并导致给付人生活困难，后两种情形以双方离婚为条件。 若要起诉，原告应做好准备。首先要准备好起诉状以及相关证据，如支付彩礼的凭证、生活困难证明等，然后向有管辖权的法院提起诉讼。法院受理后会依法审理，依据查明的事实和证据判断是否支持返还诉求。若符合返还条件，法院会判决被告返还部分或全部彩礼；若不符合，原告诉讼请求会被驳回。 建议起诉前仔细对照法定情形，确定自身是否符合。准备证据时确保真实有效，以提高胜诉几率。律图甘孜
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律师说法·婚姻家庭
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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