婚姻家庭 法律问答
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贵州-余浪...律师2分钟前解答了“婚姻家庭”问题
贵州-王纯...律师2分钟前解答了“婚姻家庭”问题
贵州-冉孟...律师10分钟前解答了“婚姻家庭”问题
贵州-吴律律师15分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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离婚时女方俩孩子该如何去分割[律师回复] 在离婚案件里，两个孩子抚养权的分割是大家很关心的问题。法院在处理这类问题时，始终把最有利于未成年子女当作判决的准则。 要是孩子还不满两周岁，正常情况下会让母亲直接抚养。不过要是母亲存在不适合抚养孩子的情况，像有严重的传染性疾病，没办法好好照顾孩子，那孩子也有可能判给父亲。 当孩子已满两周岁，父母要是对抚养权问题协商不一致，法院就会综合考虑很多因素。经济条件很重要，稳定又好的经济状况能给孩子提供更好的生活和教育资源。生活环境也关键，居住条件好不好、周边教育医疗设施全不全，都会影响孩子的成长。另外，父母的个人品行也在考量范围内，有不良嗜好肯定对孩子成长不利。 孩子满了八周岁，他们就有了一定的认知和判断能力，法院会尊重他们的真实想法，还会单独去问孩子想跟谁生活。 司法实践中，要是父母双方抚养孩子的条件差不多，都想直接抚养孩子，而孩子又一直跟着祖父母或者外祖父母生活，并且老人有意愿也有能力帮忙照顾孩子，那这可以作为让父或母直接抚养孩子的优先条件。 其实，父母也可以自己协商两个孩子的抚养权归属和抚养方式，谈好后签个离婚协议。法律建议是，不管是走法律程序还是协商，都要多为孩子的未来考虑，给孩子创造一个健康的成长环境。平台精选咨询...
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离婚后孩子抚养费对方不给怎样处理[律师回复] 离婚之后，如果遇到对方不给孩子抚养费的情况，有不同的解决办法，下面来详细说说。 要是当初是协议离婚的，对方没按照离婚协议给抚养费，你可以先心平气和地跟对方谈，让他把抚养费给上。要是谈了也没用，那就别拖着了，直接去法院起诉，让法院来判决对方支付抚养费。等法院的判决生效了，要是对方还是耍赖不给，这时候就可以向法院申请强制执行。 而要是诉讼离婚，法院的判决书或者调解书里已经把抚养费的事儿说得明明白白了，对方却不按要求支付，你能直接向法院申请强制执行。法院有很多办法让对方给钱，比如去查对方的银行存款，然后冻结、划拨；也能扣下对方的收入；要是对方有房子、车子这些财产，还可以把这些查封、扣押，甚至拍卖、变卖。 要是对方真的是暂时拿不出钱，你可以和他商量一下，适当少给点抚养费或者把支付时间往后延一延。不过得提醒大家，抚养孩子是每个当父母的法定责任，没和孩子一起生活的那一方，必须按时给抚养费，这样才能让孩子健康长大。要是遇到对方不给抚养费的情况，要及时运用法律手段，维护孩子应得的权益。律图专业咨询...
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离婚协议生效是否需去公证处公证[律师回复] 签了离婚协议，不拿去公证处公证也能生效。离婚协议就是夫妻俩人商量好怎么结束婚姻、分财产、安排孩子抚养等事儿后写下的书面约定。按照《中华人民共和国民法典》的说法，离婚协议在夫妻俩去婚姻登记机关办了离婚登记，拿到离婚证的时候就正式起效了。简单来讲，只要两人去婚姻登记处完成了离婚登记这一系列流程，离婚协议就开始发挥作用。 公证不是离婚协议生效必须要有的步骤。公证主要是让协议的可信度更高。比如说，要是以后涉及到第三方或者出现纠纷，经过公证的离婚协议能更有力地证明协议内容是真实合法的，这样在解决问题时能少些争议，举证也更容易。 但就算不进行公证，只要这份离婚协议是夫妻两人真心想这么约定的，内容没有违反法律和行政法规的硬性规定，也不违背社会公序良俗，那在完成离婚登记后就有法律效力。这时候，双方就得按照协议里写的去做自己该做的事。要是一方不遵守协议，另一方可以用法律手段维护自己的权益，比如去法院起诉，要求对方履行协议。所以，大家不用觉得不公证离婚协议就没效，只要符合法律规定，它就是受法律保护的。律图专业咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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