公司经营 法律问答
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你好，我们是一家国有公司，专门给学校配送食材的，2020年，部分学校以单价高出市场价格为由，写来申请，结算款项时将高于市场价格的单价进行下调，公司未做出回应，该比款项至今未收回，请问公司需要怎么处理才能合理免除对方的债务呢，[律师回复] 针对学校单方要求降价且公司未回应的情况，这笔款项目前仍属于有效债权。要合理免除对方债务，最稳妥的方式是与学校协商，签订一份书面的债务减免协议，明确约定放弃剩余款项的追索权。如果学校不配合，公司可以主动发函确认降价后的金额，并接受对方按此金额付款，这视为双方对合同变更的默认。但注意，单方面不回应不等于债务免除，建议尽快通过书面形式固定双方意思，避免后续争议。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·公司经营
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企业破产解除合同经济补偿金给多少企业破产解除合同，经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。1.9k浏览
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债权未经判决确认可否申请破产债权未经判决确认也可申请破产。依据《企业破产法》，债权人申请债务人破产，证明债权债务关系存在、债权已到期且债务人不能清偿到期债务即可。有合同、借据等证明债权合法有效且到期未获清偿，就满足基本条件。法院主要审查债务人破产原因，而非债权是否经判决确认。但此类债权在破产程序中可能面临争议，需通过债权确认程序解决。1.4k浏览
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公司破产后经济补偿金市优先债务吗公司破产后，经济补偿金属于优先债务。根据法律规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，应优先支付所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。1.6k浏览
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