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版权侵权案件管辖方面规定是什么[律师回复] 法律分析： （1）版权侵权案件在级别管辖上，通常第一审著作权民事纠纷案件由中级法院管辖，但各高级法院能指定若干基层法院进行管辖，这体现了管辖的灵活性，有助于合理分配司法资源。 （2）地域管辖方面，因侵权行为提起的诉讼，可由侵权行为地或被告住所地法院管辖。侵权行为地范围较广，涵盖侵权行为实施地、侵权复制品储藏地或查封扣押地。侵权复制品储藏地是大量或经营性储存、隐匿侵权复制品的地方，查封扣押地是行政机关依法查封、扣押侵权复制品的地方。 （3）当存在多个侵权行为地时，各个侵权行为地的法院都具备管辖权，原告可以从中选择一个法院提起诉讼，这为原告提供了便利，使其能根据实际情况选择更合适的法院。 提醒：版权侵权案件管辖规则较复杂，不同案情对应管辖法院可能不同，建议咨询以进一步分析。本地法律顾问...
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美术作品侵权要如何认定[律师回复] 结论： 认定美术作品侵权需原告证明对作品享有著作权、被告有接触作品可能性，且被告作品与原告作品构成实质性相似，若不属于合理使用则构成侵权。 法律解析： 根据著作权法，美术作品侵权认定有明确的要件。首先，原告要证明自己是作品的著作权人，可通过创作底稿、著作权登记证书等材料来确认。其次，需证明被告有接触作品的机会，像作品公开传播或被告与原告有合作关系等情况。最后，判断是否构成实质性相似是关键，要从整体观感和局部细节两方面，对比构图、色彩等关键元素。若被告行为不在合理使用范围内，就会被认定侵权。在实际生活中，美术作品侵权情况时有发生，若您遇到相关问题，不确定是否构成侵权或不知如何维护自身权益，可向专业法律人士咨询。律图黔南
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侵犯著作权罪刑事举证责任是什么[律师回复] 法律分析： （1）侵犯著作权罪刑事举证责任遵循谁主张谁举证的一般原则，主要由控方承担举证责任。在该类案件中，控方通常为检察机关，需举证证明案件事实符合刑事犯罪的构成要件。 （2）控方需举证的具体内容包括：一是被告人存在未经著作权人许可，复制发行、通过信息网络向公众传播文字作品、音乐、美术、视听作品、计算机软件及法律行政法规规定的其他作品的行为；二是被告人主观上具有营利目的；三是被告人的行为造成违法所得数额较大或者有其他严重情节。 （3）被告人无自证无罪的义务，但在提出正当防卫、紧急避险等抗辩事由时，需对相关事实承担举证责任，以支持自己的抗辩主张。 提醒： 涉及侵犯著作权罪的案件中，控方需全面收集证据证明犯罪事实，被告人若有抗辩事由应及时准备相关证据，具体案情需结合实际情况分析，建议咨询专业人士获取针对性帮助。律图平台咨询...
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著作权人死亡多少年[律师回复] （一）对于著作权中的人身权利，包括署名权、修改权、保护作品完整权，权利人应明确其保护期限不受限制，可放心维护自身相关权益，即便著作权人死亡，这些权利依然受法律保护。 （二）著作权中的财产权利以及发表权，权利人要清楚其保护期限为作者终生及其死亡后五十年，截止到作者死亡后第五十年的十二月三十一日。若为合作作品，截止到最后死亡的作者死亡后第五十年的十二月三十一日。 （三）要留意不同类型作品在保护期限上可能存在特殊规定，遇到具体情况时及时查阅相关法律或咨询专业人士。 法律依据： 《中华人民共和国著作权法》第二十二条规定，作者的署名权、修改权、保护作品完整权的保护期不受限制；第二十三条规定，自然人的作品，其发表权、本法第十条第一款第五项至第十七项规定的权利的保护期为作者终生及其死亡后五十年，截止于作者死亡后第五十年的12月31日；如果是合作作品，截止于最后死亡的作者死亡后第五十年的12月31日。律图黔南
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律师说法·知识产权
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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