婚姻家庭 法律问答
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婚前可不可以签订相关协议[律师回复] 1、结婚前能签相关协议。婚前协议通俗来讲，就是夫妻两人在登记结婚前，对各自婚前和婚后财产归属等事儿作出的约定。 2、按照《中华人民共和国民法典》的规定，夫妻可以商量着把婚姻期间得到的财产以及婚前财产，约定成归各自所有、一起所有，或者部分各自所有、部分一起所有。而且这个约定得写成书面形式。只要协议是双方真心想签的，内容不违反法律和行政法规的硬性规定，不违背公序良俗，签协议的时候双方都有相应的民事行为能力，那这个婚前协议就有法律效力。 3、婚前协议的内容，常见的是财产分配，像明确婚前个人财产有哪些、婚后财产怎么算；也可以约定债务谁来承担，就是说清楚婚前和婚后产生的债务由谁负责。另外，有的婚前协议还会涉及家庭事务怎么分工、生不生孩子等其他事儿。 4、要注意的是，涉及人身权利的约定，可能因为违反法律规定或者公序良俗而没有效力。签婚前协议时，建议双方好好沟通，有必要的话可以找专业律师咨询，这样能保证协议合法有效，保护双方的合法权益。律图云南
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律师说法·婚姻家庭
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快递损失赔偿标准是怎样的快递损失赔偿标准分两种情况。若有保价，按照保价额赔偿；部分损毁或内件短少，按保价额与邮件全部价值的比例对实际损失予以赔偿。未保价的，依据民事法律有关规定确定赔偿责任，通常按实际损失赔偿，但最高赔偿额不超所收取资费的三倍。1.9k浏览
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承运人在货物损坏哪种情况下可以不用赔依据《中华人民共和国民法典》等规定，三种情形下承运人对货物损坏不用赔偿：一是不可抗力，如自然灾害、社会异常事件；二是货物本身的自然性质或合理损耗，像挥发、正常磨损；三是托运人、收货人过错，如包装不当、申报错误或未及时提货等。但承运人需对免责情形举证，无法证明时仍要担责。2k浏览
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快递员被开除怎么办若快递员被开除，可按三步处理。一是明确开除原因，单位以快递员严重违规等合法理由且证据、制度充分的，开除可能合法；无正当理由则属违法解除。二是若违法解除，快递员可与单位协商，要求继续履行合同或支付赔偿金，赔偿金为经济补偿二倍，经济补偿按工作年限算。三是协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。1.6k浏览
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