诉讼仲裁 法律问答
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起诉开庭的时候被告能否不在现场[律师回复] 法律分析： （1）民事案件里，被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭或未经许可中途退庭，法院可缺席判决，会依据现有证据和法律规定审理并判决。 （2）若被告是必须到庭的，如负有赡养、抚育、扶养义务和不到庭无法查清案情的，经两次传票传唤无正当理由拒不到庭，法院能拘传。 （3）刑事案件中，被告人原则上要出庭受审。但被告人患严重疾病无法出庭，中止审理超六个月，其及其法定代理人、近亲属申请或同意恢复审理，法院可在其不出庭时缺席审理并依法判决。 提醒：被告应重视出庭，确有特殊情况无法到庭，需及时与法院沟通说明，刑事案件被告人更要遵循出庭原则，不同案情对应处理不同，建议咨询进一步分析。云南法务
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原告开庭是否可让家人代自己到场[律师回复] （一）人身性质诉讼：如离婚、解除收养关系等，通常当事人要本人出庭，若因特殊情况无法出庭，需向法院提交书面意见。 （二）一般民事诉讼：当事人可委托家人代理出庭，但家人要符合法定委托诉讼代理人条件，如为近亲属，需提交亲属关系证明材料，还要向法院递交当事人签名或盖章的授权委托书，明确委托事项和权限。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人： （一）律师、基层法律服务工作者； （二）当事人的近亲属或者工作人员； （三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。云南法务
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二审法官找败诉方调解需多久[律师回复] 法律分析： （1）法律未对二审法官找败诉方调解的时长作出明确规定，不过调解期限是算在二审审限以内的。对于判决的上诉案件，审限为三个月，特殊情况可延长；对于裁定的上诉案件，审限是三十日。 （2）调解需遵循当事人自愿原则，若当事人拒绝调解，法官就要及时进行裁判。 （3）在实践中，调解所需时间受案件复杂程度、当事人态度等因素影响。简单案件可能短短几天就能完成调解；而复杂案件，若当事人分歧大、争议多，调解可能会贯穿整个二审阶段。 提醒： 二审调解时间不确定，若当事人希望快速解决纠纷，可表明调解意向；若对调解方案有异议，可拒绝调解等待裁判。情况不同解决方案有别，建议咨询进一步分析。丽江法务
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律师说法·诉讼仲裁
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辞退职工单位是否负举证责任辞退职工时单位需负举证责任。依据劳动法律，因用人单位相关决定引发的劳动争议，单位承担举证义务。若要证明辞退合法，单位需提供证据证明职工存在符合法定解除合同情形，如违纪需拿出违纪事实及制度公示等证据。若无法举证，可能被认定违法解除，需按经济补偿标准二倍支付赔偿金。1.4k浏览
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老板要求换岗员工不同意怎么办在用人单位调整员工岗位问题上，需依具体情形分析。从法律讲，这属变更劳动合同，应与劳动者协商一致并书面变更，员工不同意，单位不能强行变更。若换岗是企业合理需要且员工待遇不降低，单位可沟通争取其同意。若单位强行换岗，员工可拒绝，要求按原待遇履约；若单位因此解约，属违法，员工可要求支付赔偿金。1.5k浏览
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上班得大病公司可以辞退吗一般情况下，员工上班患大病，在规定医疗期内公司不能随意辞退。依据《劳动合同法》，医疗期内用人单位不得依无过失性辞退、经济性裁员规定解约。医疗期根据工作及本单位工作年限而定，为3-24个月。医疗期满后，员工不能从事原工作和另行安排工作，公司提前书面通知或付一个月工资可解约，同时需支付经济补偿，按工作年限计算。1.1k浏览
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