工伤赔偿 法律问答
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劳动能力鉴定和伤残鉴定有区别吗[律师回复] 解析： 劳动能力鉴定与伤残鉴定之间存在以下几点显著的差异： 首先，差异在于它们鉴定的时间和对应的机构有所不同。 劳动能力鉴定一般由受害者/家属向劳动管理部门提出，而伤残鉴定则可以由公安机关或者相关当事方直接向法院提起申请； 其次，所依据的标准也大相径庭，对于劳动能力鉴定来说，其参照的标准主要是来自于“劳动能力鉴定工伤和职业病致残分类”这一专门规范；而对于伤残鉴定，其参考的则是由国家发布实施的强制性标准； 再者，两者所实现的目的各异，前者旨在获取相应的工伤待遇权益，后者主要用于确定民事赔偿责任负担。 关于该问题的详细说明及申请流程如下： 在某些情况下，如因公受伤或患病需要进行劳动能力鉴定的员工，他们所在的单位应当在规定的时间内组织员工进行劳动能力鉴定，并且以书面形式向劳动鉴定委员会提交申请。 同时，如果用人单位未曾提出申请，那么员工和其亲属都有权提出申请。 在此情况下，劳动鉴定委员会无权拒绝接受申请。 在正式启动劳动能力鉴定程序之前，我们需要了解的另一点是，劳动能力鉴定应当由当地的劳动能力鉴定委员会负责进行。 其次，在鉴定结论出来后，如果结果符合工伤标准，雇员便可向工伤保险福利基金组织和用人单位请求赔偿。 如果各方对鉴定结果存在异议，可以申请再次鉴定。 此外，关于劳动能力鉴定机构的地位和设置方式等信息，按照规定，劳动能力鉴定机构是承担劳动能力鉴定委员会日常事务处理的专属机构，采取的设置模式将由各地依据自身实际情况自定。 换句话说，究竟应当是各地独立制设立还是合署办公的模式，选择权完全交给了地方政府。 法律依据： 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料： （一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料； （二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。法律咨询顾问
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受伤后五年没认定工伤刚取钢板自己做伤残鉴定行吗[律师回复] 解析： 好的，请您务必迅速仔细地了解你们所在地关于职业伤害认定法律时效及相应条款的具体信息。 在某些地区，职业伤害认定如若过期则会变得相当棘手，这也就意味着您想再次进行申请或许将面临重重困难。 为此，我强烈建议您立即向当地劳动保护管理部门或寻求资深律师进行详细咨询，以了解您个人当前的状况以及现行的相关法规要求。 倘若最终您认为有能力自行完成伤残鉴定工作，那么选择一家具备公信力且资质完备的鉴定机构至关重要。 我建议您联系当地劳动能力鉴定中心或是其他类似的合格鉴定机构详细洽谈合作事宜。 在挑选鉴定机构时，务必要着重关注他们的资质、信誉以及鉴定人员的专业素养等方面的信息，如此才能够保障我们所得到的鉴定结论公正可靠，避免受到任何不公正待遇。 在准备上述材料时亦需特别细心严谨，对所有内容都要进行深入剖析调查核实，方能确保万无一失。 法律依据： 《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。法律咨询顾问
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工伤后劳动能力鉴定有什么用[律师回复] 劳动能力鉴定，是指在劳动者因为工作或意外事故受到伤害及疾病困扰之后，劳动鉴定机构依据国家设定的评估标准，运用相关政策以及医学甚至科技的手段与方式，来评估劳动者的伤残程度和失去劳动力的情况。这不仅是决定受伤害员工获得保险福利待遇的基础和先决条件，同时也是下达因公、因病和非因工负伤完全丧失劳动能力的劳动者退休、离职的科学依据。劳动能力鉴定的重要性在于： 首先，它是在政府提供的统一平台之上，由第三方机构给出的相对公正的结论； 其次，它也是批准因公、因病和非因工负伤完全丧失劳动能力的劳动者退休、离职的科学依据。 再次，劳动能力鉴定所提供的准确结论，也是合理调整因工受伤、导致劳动能力不同程度受损的劳动者工作岗位和恢复工作的科学依据。当劳动者因工负伤，劳动能力不同程度丧失时，可能会产生以下三种后果：一是使劳动者可能永久无法再从事任何工作；二是使劳动者无法再胜任原有的正常工作岗位或职业；三是使劳动者本人能够重新适应新的工作岗位或职业。究竟会导致哪一种后果，需要依据劳动能力鉴定的结果进行判断。劳动能力鉴定的第三个重要意义，便是通过这项工作，确定职工因工致残后丧失劳动能力的程度，从而为保障受伤害职工享有其合法的物质援助的基本权利和劳动就业的基本权利提供了依据。 第四个方面的意义则是通过劳动能力鉴定工作，为职工能否被认定为工伤或职业病提供了政策、标准依据，同时也保护了受工伤的职工的合法权益。拉萨法务
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工伤鉴定结果在哪里查[律师回复] 解析： 对工伤的鉴定工作需要前往隶属于劳动能力鉴定委员会进行查询。 对于初次鉴定以及复议鉴定这两类情况,您需前往所在市区级别的劳动能力鉴定委员会进行办理；若涉及最终鉴定的事项,您则需要前往省市自治区或直辖市的劳动能力鉴定委员会进行查询。 此外,请注意相关的鉴定结果得出的时间应该与我们提出劳动能力鉴定申请的日期同步，即必须在收到申请后的60个工作日内完成。 法律依据： 《工伤保险条例》第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。 设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。法律咨询顾问
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律师说法·工伤赔偿
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国家法定节假日是带薪的吗国家法定节假日是带薪的。国家法定假日指的是国家规定放假的日子。法定假日，用人单位安排加班的，需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。2.8w浏览 2024-06-29
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2024年病假国家规定的内容有哪些？？根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条：企业职工因患病或者非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。7.5w浏览 2024-06-29
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个人所得税扣除标准2024年是怎么规定的关于个人所得税的扣除标准是大病医疗费，当事人可以在8万元的限额内，根据实际支付的医疗费扣除相关的费用，如果没有兄弟姐妹需要赡养老人的，可以每个月扣除2000元的赡养费，住房租金的扣除标准是800元到1500元不等。10w+浏览 2024-06-29
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