损害赔偿 法律问答
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在游乐设施上受伤了怎么要求赔偿[律师回复] 首先，我们得明确游乐设施的经营者到底是谁。要是游乐设施在公园这类公共场所里，那一般来说经营者就是这个场所的管理方。 接下来，要赶紧收集证据。像受伤时候的照片，还有去医院的医疗记录，以及和游乐设施相关的那些标识和安全说明之类的东西，这些都能有力地证明受伤这件事和游乐设施是有直接关系的。 然后，就可以和经营者去协商赔偿的事儿。直接找经营者沟通就行，把自己的赔偿要求提出来，比如因为受伤产生的医疗费，耽误工作的误工费，还有照顾自己的护理费等等。 要是协商怎么都谈不拢，那就可以向消费者协会去投诉，请求他们来帮忙调解。 除此之外，还能向有关的行政管理部门进行举报，比如说质量监督部门之类的，让他们去对游乐设施进行调查，看看是不是存在什么安全问题。 最后，如果前面这些途径都没办法很好地解决问题，那就只能向法院提起诉讼，通过法律的手段来维护自己的合法权益，让自己的损失得到应有的补偿。陕西法务
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在煤矿受伤后怎么要求赔偿最合理[律师回复] 结论： 在煤矿受伤索赔，需先确定劳动关系，报告受伤情况并保留就医资料，申请工伤认定，认定后按规定要求赔偿，单位未缴保险则担全责，有争议可劳动仲裁，全程注意留证。 法律解析： 1、确定劳动关系是基础。只有明确与煤矿存在劳动关系，后续的赔偿主张才有依据。 2、及时报告与保留就医资料很重要。报告受伤能让单位知晓情况并安排就医，而就医资料是后续索赔的关键证据。 3、工伤认定是关键环节。劳动保障行政部门会依规调查核实，认定为工伤后，职工可依据《工伤保险条例》要求单位支付相关费用。 4、单位未缴保险担全责，这是保障职工权益的规定，避免单位逃避责任。 5、有争议时劳动仲裁是有效解决途径。通过法定程序解决纠纷，确保公平公正。 在处理煤矿受伤索赔过程中，法律问题较为复杂，若遇到困难或不确定的情况，建议及时向专业律师咨询，以更好地维护自身合法权益。律图咸阳
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律师说法·损害赔偿
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2024年节假日安排1、元旦：放假。2、春节：1月24日~2月2日放假，1月19日(周日)上班。3、清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。4、劳动节：5月1日至5日放假，4月26日(周日、5月9日(周六)上班。5、端午节：6月25日至27日放假。6月28日(周日)上班。6、国庆节、中秋节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月27日(周日、10月10日(周六)上班。5.5w浏览 2024-11-11
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2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
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武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。6.5w浏览 2024-11-11
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