债权债务 法律问答
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我现欠10万，夫妻离婚法院会如何判[律师回复] 法院对这10万债务怎么判，关键在于看这笔债务是不是夫妻共同债务。 如果这笔债务属于夫妻共同债务，按照民法典的说法，夫妻一起欠的债得一起还。要是夫妻共同财产不够还，或者两人财产是各管各的，那就夫妻俩商量着怎么还。要是商量不拢，法院就会来做裁决。平常生活中，夫妻在婚姻期间为家里日常生活花的钱，像买生活用品、给孩子交学费这些产生的债，都算夫妻共同债务。还有，一方借了钱，另一方后来承认一起还的债，同样算共同债务。这种情况下，就算两人离婚了，这10万债俩人都得还，法院可能会根据两人的经济情况，判两人按一定比例分担。 要是这笔债被认定是夫妻一方的个人债务，那就谁欠的谁还。比如说，一方在婚姻期间以自己名义借的钱，已经超出了家里日常生活的花销，而且债主也拿不出证据证明这钱是用在了夫妻共同生活、一起搞生产经营或者是夫妻俩都同意借的，那这就算个人债务。 到底法院会怎么判这10万债务，得综合考虑债务啥时候产生的、用来干啥了、夫妻双方有没有一起借钱的想法等因素，来判断债务的性质。给大家提个建议，在婚姻生活里，不管是借钱还是花钱，最好能和对方商量好，保留好相关的凭证，这样以后遇到债务问题，也能更好地维护自己的权益。律图金昌
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离婚前夫妻一方债务，如何让对方偿还[律师回复] 在离婚这件事儿里，夫妻一方的债务是不是得由另一方来还，关键得看这债务是个人的还是夫妻共有的。 先说个人债务。如果一方是因为个人那些不合理消费，像大手大脚买一些没必要的东西，或者是去赌博啥的欠下的债，那这就是个人的事儿。按照法律，就得负债的那个人自己还，另一方没义务帮着还。就算债主找上门，另一方也能理直气壮地拒绝。 再说说夫妻共同债务。像夫妻一起商量着借的钱，都在借条上签了字，这肯定得俩人一起还。还有一方虽然是自己名义借的，但钱是用在家庭生活日常开销上，像吃饭、穿衣、住房、出行这些费用，这也是共同债务。另外，就算超出了一般家庭日常开销，只要债主能证明这钱是用在夫妻共同生活、一起搞的生产经营上，或者是夫妻都同意借的，也得一起还。 要是想让对方一起还共同债务，有两个办法。可以在离婚的时候双方坐下来好好协商，签个离婚协议，把谁还多少、怎么还都写清楚。要是谈不拢，那就找法院，让法官根据实际情况来判。法院的判决可不能不当回事，有强制力呢。要是对方不按判决还钱，可以走强制执行程序，让法律帮你把钱要回来。律图金昌
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夫妻遇民法典债务纠纷要怎样处理[律师回复] 夫妻碰到民法典规定的债务纠纷，可这样处理。 先区分债务性质。夫妻共同债务方面，按民法典，夫妻双方共同签名，或者一方事后追认等共同意思表示所负的债务；还有一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，都属于共同债务。共同债务要夫妻共同承担清偿责任。离婚时，先用共同财产清偿；共同财产不够，或者财产归各自所有的，双方协议清偿；协议不成的，由法院判决。 如果是夫妻一方个人债务，比如一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，并且债权人不能证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示，那就是个人债务，由负债一方独自承担清偿责任。 处理债务纠纷，双方先自行协商，对债务分担达成一致意见。要是协商不成，可向法院提起诉讼。诉讼时，主张是共同债务的一方要承担举证责任，证明债务符合共同债务构成要件；主张是个人债务的一方，也要提供证据证明债务没用于家庭共同生活等。甘肃法务
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老婆欠债打老公单位电话该怎么解决[律师回复] 1、碰到这种事儿，得看具体情况来处理。要是老婆欠的债属于夫妻共同债务，那债权人是有权利让夫妻俩一起还钱的。不过，要是债权人打电话到老公单位去催债，还影响到了老公的正常工作，老公可以跟债权人好好商量，跟对方说要通过合理合法的办法来讨债，像一起商量个还款计划，或者去法院起诉，别用这种干扰工作的方式来催债。 2、要是这债务是老婆个人的，那债权人就更不该去骚扰老公和他的单位。老公可以跟债权人讲清楚，这债务和自己没关系，让对方别再这么干了。 3、要是债权人还是继续骚扰，严重影响到老公工作和单位的正常秩序，老公和单位可以把相关证据保留好，像电话录音、聊天记录这些。老公能以单位的名义给债权人发书面通知，让他们停止这种侵权行为。要是债权人还是不停止，老公和单位可以以侵犯名誉权、扰乱单位秩序的理由去公安机关报案，让公安按照治安管理的规定来处理债权人；也能到法院去提起民事诉讼，要求债权人停止侵害、赔礼道歉，并且赔偿损失。 从法律行业发展来看，随着人们法律意识的提高，未来在处理这类债务催讨纠纷时，会更注重合法途径和文明方式，避免过度侵扰他人权益。同时，相关法律也会不断完善，为解决此类纠纷提供更明确的指引。律图定西
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配偶私自借款，另一方是否需偿还[律师回复] 配偶私自借了钱，另一方要不要帮忙还呢？这得分情况来看。根据《中华人民共和国民法典》，夫妻一起欠的债得一起还，所以判断这笔债是不是夫妻共同债务很关键。 要是这笔借款是用在了夫妻共同生活或者共同生产经营上，像家庭平时的吃喝拉撒开销，或者两人一起做生意资金周转。就算是配偶悄悄借的钱，也属于夫妻共同债务，另一方是要帮忙还钱的。 不过呢，如果夫妻一方能证明，债权人跟债务人已经明确说好了这是个人债务；或者能证明夫妻俩约定好了，婚姻期间赚的钱各归各的，而且第三人还知道这个约定。这种情况下，另一方就不用还钱。打个比方，夫妻签了书面财产协议，债主事先也知道这个协议，那这时一方偷偷借的钱就是个人债务。 另外，如果一方私自借的钱数额特别大，远远超过了家庭日常生活所需，又拿不出证据表明这钱用于了夫妻共同生活或者生产经营。债主也没办法证明这笔债务是用于夫妻共同生活、生产经营，或者是夫妻两人都同意借的。那这笔借款就是借钱那一方的个人债务，另一方不用还。律图张掖
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律师说法·债权债务
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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