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用未注册的驰名商标是否算侵权[律师回复] 1、用了没注册的驰名商标，有可能会被认定侵权。按照《中华人民共和国商标法》，要是有人申请注册跟没在中国注册的驰名商标一模一样、相似或者是翻译过来类似的商标，还想用在相同或者类似的商品上，容易让消费者弄混的，这种商标不会被注册，也不能用。 2、要是有人在相同或者类似商品上，用跟没注册驰名商标一样或者近似的标志，还容易让消费者混淆，这种行为就算是侵权。虽然没注册的驰名商标没去做注册登记，但它知名度高、影响力大，法律会给予特殊保护。举个例子，这个没注册的驰名商标在市场上很多相关消费者都知道，要是有商品用了跟它一样或者近似的标志，消费者就容易认错商品是谁生产的，这就损害了没注册驰名商标所有者的利益。 3、但要是使用行为不会让消费者混淆，或者用在了跟驰名商标涉及商品不类似的商品上，一般就不算侵权。毕竟法律保护没注册的驰名商标，就是为了防止消费者弄混商品，保护它在市场上的名声和商家的商业利益。 使用没注册的驰名商标算不算侵权，重点就看会不会让消费者混淆，以及使用的商品跟驰名商标涉及的商品有没有关系。律图平台咨询...
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依据民法典侵权赔偿损失该如何计算[律师回复] 《民法典》规定，侵权赔偿损失时要根据不同情况来计算。 先说财产损失的计算方法。要是财产被侵害，能恢复原样的就尽量恢复。要是没办法恢复原样，那就要按照一定的方式来折价赔偿。通常是按照损失发生时的市场价格算，这里说的市场价格，一般是指在侵权行为发生地，同类财产在损失发生时正常的市场交易价格。要是找不到同类财产的市场价格，也可以用评估等别的合理办法来确定赔偿金额。 再看人身损害的赔偿范围。如果侵权行为导致他人人身受到伤害，那么侵权方要赔偿受害者因为治疗和康复产生的一系列合理费用，像医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费这些都算。要是受害人因为受伤没办法工作，还得赔偿他少挣的那部分收入。要是伤害导致受害人残疾了，还得额外赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。要是不幸导致受害人死亡，那就得赔偿丧葬费和死亡赔偿金。这里面，残疾赔偿金是根据受害人丧失劳动能力的程度或者伤残等级来确定的，死亡赔偿金则要根据相关标准计算。 还有一种情况，要是侵权行为侵害了他人的人身权益，还造成了财产损失，那就按照被侵权人实际受到的损失，或者侵权人通过侵权行为获得的利益来赔偿。要是这两者都很难确定，双方就赔偿金额又谈不拢，被侵权人就可以去法院起诉，让法院根据实际情况来确定具体的赔偿数额。本地优选咨询...
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商标侵权提刑事附带民事诉讼怎么操作[律师回复] 商标被侵权，若对方构成犯罪，咱们作为被害人是能通过刑事附带民事诉讼来索赔的。下面说说具体操作。 发现商标侵权可能涉嫌犯罪，要赶紧向有管辖权的公安机关报案。等检察院提起公诉，咱们就有机会参加刑事附带民事诉讼了。 接着，得准备好诉讼材料。要写附带民事起诉状，写清楚原被告信息，明确诉讼请求，像要赔多少经济损失、合理维权花了多少钱等，还要详细说清楚事实和理由，比如侵权时间、地点、方式等。同时，收集好相关证据，像证明自己商标权利的注册证书、能证明被告侵权的商品实物和销售票据、宣传资料，还有能证明自己因侵权受损的财务报表、市场调查报告等。 之后，要在规定时间内提交附带民事起诉状。一般在刑事案件立案后到一审判决宣告前都能提起。把起诉状和证据交给正在审理这个刑事案件的法院。 最后，要参加庭审。按照法院通知去，在法庭上说出自己的主张，进行举证、质证，反驳对方不合理的观点。法院审理后会作出刑事附带民事判决。要是对判决结果不满意，还能在规定时间内上诉。律图平台咨询...
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商标被提出异议后是不是就不能用了[律师回复] 1、商标就算被人提异议了，还是能接着用。啥是商标异议呢？就是在商标局初步审定并公告商标的那段时间里，不管是谁，只要觉得这个商标不该被核准注册，都可以提反对意见。 2、在商标初步审定公告期内，如果有人提了异议，在商标局给出最终决定之前，申请商标的人还是能接着用这个商标。使用的时候，可以标个“TM”，意思就是这个商标正在申请中。 3、要是经过商标异议程序，商标局最后裁定这个商标不能注册，就算后面经过复审、行政诉讼啥的，还是维持不能注册的决定，那申请人从一开始就没这商标的专用权。要是接着用，就可能会侵犯别人合法的商标权益，这就成商标侵权了。 4、要是商标通过了异议程序，最后被核准注册，申请人就可以在核准使用的商品或者服务上标上注册标记“?”，从此这个商标就受到法律保护啦。律图平台咨询...
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商标法里侵权损害赔偿规定是怎样的[律师回复] 在商标侵权案件里，赔偿数额该怎么定是大家关心的问题。下面为你详细介绍商标侵权损害赔偿的确定方式。 首先，按权利人因被侵权遭受的实际损失算。实际损失可以用权利人因侵权导致商品销售减少量，或者用侵权商品销售量乘以该注册商标商品的单位利润来得出。 要是实际损失不好确定，就按侵权人因侵权获得的利益算。利益计算方式是用侵权商品销售量乘以该商品单位利润；若该商品单位利润查不到，就按注册商标商品的单位利润算。 当权利人损失和侵权人获利都难确定时，参照商标许可使用费的倍数合理确定。对于恶意侵犯商标专用权且情节严重的，赔偿数额为按上述方法确定数额的一到五倍。 若上述方法都行不通，由法院根据侵权情节判决，赔偿在五百万元以下。 此外，赔偿数额要包含权利人为制止侵权行为花的合理开支，像律师费、公证费等。法院确定赔偿数额时，会综合考虑侵权行为性质、时长、后果，商标声誉、商标使用许可费数额等因素。平台优选咨询...
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律师说法·知识产权
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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