劳动纠纷 法律问答
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异地社保转移合并的最新规定是什么[律师回复] 解析： 创办一所民办学校，必须满足如下必要的前提条件： 首先，务必确保拥有一套严密的组织架构以及详尽完整的章程规划，这其中应包含对学校的管理机制、办学宗旨、教学计划等方面内容的具体描述与阐释，力求符合国家有关法律法规以及教育主管部门的具体要求。 其次，至关重要的是，学校必须拥有一支教育素养深厚而过硬，同时具备相关业务资质的优秀师资队伍，以便为学生提供优异的教学服务体验。 再者，各类教学设施以及设备也需达到规定的强度和标准，诸如教室、实验室、图书馆、体育设施等，目的在于为学生营造出一个完备且优良的学习环境。 最后但并非最弱势的环节，学校须具备充足的办学资本，以及稳定可靠的财务收入来源，以支撑起整个学校的正常运营和稳定发展。 这份资金来源可以通过学费收取、社会各界捐赠或者政府财政支持等多元化途径来予以实现。 法律依据： 《教育法》第二十七条 设立学校及其他教育机构，必须具备下列基本条件： （一）有组织机构和章程； （二）有合格的教师； （三）有符合规定标准的教学场所及设施、设备等； （四）有必备的办学资金和稳定的经费来源。法律咨询顾问
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职工社保可以合到失地农民社保一起吗[律师回复] 解析： 拘留十日期间申请保释可能需支付一千元作为担保金。 关于以保证方式取保候审措施，政府规定保证金的最低初始金额为一千元。 取保候审决定机构将全面考量涉及犯罪人员、被告者的社会危害性，案情的严重程度和性质，可能判处刑期的高低，以及犯罪人员、被告者的财务状况，以及本地的经济发展水平等等，以确保证券金额得以合理制定。 法律依据： 《关于取保候审若干问题的规定》第五条 采取保证金形式取保候审的，保证金的起点数额为人民币一千元；被取保候审人为未成年人的，保证金的起点数额为人民币五百元。 决定机关应当综合考虑保证诉讼活动正常进行的需要，被取保候审人的社会危险性，案件的性质、情节，可能判处刑罚的轻重，被取保候审人的经济状况等情况，确定保证金的数额。法律咨询顾问
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五险一金公司代缴多少,自己要承担多少[律师回复] 解析： 缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤及生育保险）以及一金（住房公积金）时，每个员工所需承担的具体比例如下所示： 首先是养老保险方面，雇主需按照工资总额的21%支付此项费用，而个人则需要依照工资总额的8%进行支付。 其次是医疗保险项目中，雇主应承担工资总额的9%作为报销费用，而员工本身则需负担工资总额的2%以及额外的3元保障成本。 再者为失业保险部分，雇主同样需要依照工资总额的2%来支付，至于个人负担的部分则是1%。 工伤与生育保险，这属于法定强制性的保险义务，因此由雇主承担全部费用，员工并不需要承担此部分费用。 在住房公积金的缴纳上，雇主可根据企业实际状况自行选择适当的公积金缴费比例，但须满足下限为工资总额的5%，上限不可超过12%。 法律依据： 《社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 《住房公积金管理条例》第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。法律咨询顾问
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工资3500扣完五险还剩多少[律师回复] 解析： 在工资为3500元的情况下，若您选择依照实际收入进行投保缴费，那么您所承受的缴费总额预计将达到1050元左右。 在这之中，个人承担的部分约为人民币350元。 根据规定，住房公积金等额征收率为10％，故此项费用也将高达人民币350元。 在此种分配方式之下，单位与个人均需各自承担该笔费用的50％，也即分别负责人民币175元。 因此，在扣除上述各项费用之后，您在最终工资中所剩余的金额大致应该为人民币2975元。 更为详细的计算过程如下： 首先，关于养老保险，其精准的个人缴费比重为上一年度每月平均工资的8％，对应的单位缴费比重则为22％。 其次，谈到医疗保险，其个人缴费占比为2％，另外还要额外缴纳10元作为大病统筹的支出。 再次，对于失业保险，它的个人缴费比例为1％。 接着，工伤保险一项不涉及到任何个人职责。 而生育保险也同样如此，并不需要个人另行交纳。 最后，了解到住房公积金的个人缴费部分与单位缴费部分均设定为等额的8％。 值得注意的是，以上计算结果可能会因为各地政策差异而产生微小的波动。 因此，为了得到最精确的信息，请您咨询当地的社会保险部门。 法律依据： 《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。法律咨询顾问
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社保断交一个月要紧吗[律师回复] 解析： 关于社保断缴的时间长度对于相关权益产生的影响问题，值得我们注意的是，仅有一个月中断缴纳社保并不至于对养老保险和医疗保险等权益造成重大的影响。 然而，若是社保连续中断缴费长达三个月，那么其所带来的不利影响将较为显著，例如医疗保险很可能无法正常享用。 根据我国现行的法律法规，社会保险制度秉持着广泛覆盖、注重基础保障、实现多层次发展以及持续运作的基本原则。 同时，社会保险的投入水平也需要根据经济社会发展的步调加以调整，以确保和谐稳定发展。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《中华人民共和国社会保险法》第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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深圳养老保险退休金2024年的计算公式是什么在深圳养老保险退休金的计算公式就是基础养老金加个人账户养老金，基础养老金的话，其实跟职工的缴费年限，深圳当地职工月平均工资这些都是有关系的，个人账户养老金是用养老保险金当中的余额除以计发月数的。9.5w浏览 2024-05-21
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养老保险个人和单位缴费比例是多少不同地区的养老保险单位和个人缴费比例是不一样的。以武汉为例，基本养老保险：单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8%;最低缴费基数3740元，最高缴费基数18699元。10w+浏览 2024-05-21
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一个月失业保险金能领多少钱一个月失业保险金的发放是累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为842元。累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为869元。累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为896元。累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为923元。10w+浏览 2024-05-21
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