个人社保缴费

社会保险是国家强制性要求每一个符合要求的劳动者必须要缴纳的，不同于其他的保险，其保险风险小，能切实保障到人民生活中的方方面面。个人社会保险的缴纳并没有很复杂，个人社保缴费需要什么手续？

社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。相关证件如下

1、 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件);

2、 中华人民共和国组织机构代码证;

3、地税登记证;

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社保主要面向那些身体残疾或者是事业的弱势人群，为他们提供相应的补助。社保并不是个人缴纳全部的，个人和单位有一定的缴纳比例，不同的保险的缴纳比例也是不一样的，那么个人社保缴费比例多少呢?

1、养老保险

(1)个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。

(2)单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

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对于企业职工而言，对社会保险都不陌生，每一位入职的员工会有自己的社会账户。但是一些自由职业者，如果也想享受到医疗和养老保险待遇，就要自己缴纳社保了。目前，能个人缴纳的社保只有医疗和养老保险。其中养老保险要缴纳满15年，退休的时候才能领取养老金。那么个人社保缴费年限是多久？

一、个人社保缴费年限是多久？

国发[1997]26号文件第5条规定：“个人缴费年限累计满15年，退休后按月发给基本养老金”。这就明确告诉我们，企业职工到达法定退休年龄后，若个人缴费年限累计满15年，就可以按月领取基本养老保险金。若是不满15年，就不能按月领取基本养老保险金。缴费累计满15年是企业职工退休后按月领取基本养老金的一个基本前提，是一个下限条件。

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大家可能都听说过个人社保缴费基数，但是知道这个基数到底是干啥用的我想知道的人就不多了，个人社保是由单位和个人共同缴纳的，具体个人要缴纳多少就和这个基数有关，那么个人社保缴费基数是多少，我们又该如何计算具体缴费多少，下面小编告诉你怎么计算。

1、申报

每年7月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。

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