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上海社保规定

2023-09-13已帮助9911人
社保已经覆盖了我国大多数人口,社保可以在一定程度上减低我们的生活压力,那么上海社保基数是多少,上海社保缴费比例的相关规定有哪些,以及上海社保转移到外地应该如何处理呢 ,更多内容下面为你详细介绍,进来了解一下吧!
01

上海社保基数

计算方法

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

2017-2018上海社保缴费基数

上限:上年度职工月平均工资的300%,即19512元;

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02

上海社保卡领取

一、上海社保卡领取需要注意什么

上海社保卡领取时,需要注意一下几点:

有单位工作者:在单位上办的人员社保卡由单位负责帮办理,个人只须提交身份及填写相关信息即可。单位办完后,再下发到个人收中。

自由工作者:符合社保卡申领的市民,可以直接前往附近服务站申领。服务站人员会核实申请人填写的《上海市社会保障卡申领登记表》的相关内容与申请人的个人身份证、居民户口簿或者户籍证明的信息一致。当申请人收到领取社会保障卡的通知后,可凭本人的身份证领取。

二、怎样领取社保卡

1、社保卡由用人单位统一申办的,由用人单位经办人凭劳动保障证副本或单位介绍信及《单位领卡通知单》到申办受理机构领取,并及时发放给申领人,不得漏发和迟发。

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