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杨权法律师

江苏-常州 主办律师
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杨权法律师
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劳动争议法律知识问答 ——以一起追索劳动报酬纠纷案为例
【基本案情】2020年3月1日,Z某与S公司的总经理D某通过微信达成合意——Z某自2020年3月2日起至S公司工作,从事劳务派遣用工的招聘与培训工作。在Z某入职后,S公司未与Z某签订书面劳动合同,亦未依法为其缴纳社会保险费。2020年3月7
#律师随笔 2021年07月21日
浅析农村过继子继承遗产问题
【基本案情】1981年6月12日,施某与周某登记结婚。二人婚后未生育子女。1990年,时年已19周岁的陈某(周某妹妹之子)过继给施某与周某,并照顾罹患尿毒症的周某。1992年7月,周某因病死亡。1994年3月11日,施某与石某登记结婚。在施
#律师随笔 2021年07月17日
奸淫幼女的情节认定及量刑问题探析
【基本案情】X某与Z某系QQ网友。2021年4月4日下午,X某将Z某带至其暂住地,采用按手、强行脱裤等方式,强行与正处于生理期的Z某发生性关系。经查,Z某的QQ资料显示其年龄为13岁。Z某就读于某学校七年级,身高4350px。2021年3月
#律师随笔 2021年07月08日
小议劳务外包合作中的工伤认定问题
【基本案情】Z公司系一家从事钢结构件的制造、加工、安装的企业。S某于2018年11月入职该公司从事冷作工工作。入职当日,Z公司的股东Y某(Z公司的监事,占股50%)与S某签署《劳务外包合作协议书》,约定Y某将其冷作劳务外包给S某,工作场所在
#律师随笔 2021年07月01日
劳动合同中约定不定时工作制的加班工资问题探析
【基本案情】2009年3月,G某入职J公司从事销售工作。2012年3月起,J公司为G某缴纳社会保险费。2019年1月1日,J公司与G某签订书面劳动合同,约定劳动合同期限自2019年1月1日-2021年12月31日,G某的工作岗位为销售,月基
#律师随笔 2021年06月24日
主张解除劳动合同经济补偿金时应注意这些问题!
【基本案情】2016年8月26日,Y某入职R公司从事印刷工作。R公司未与Y某签订书面劳动合同,未为Y某缴纳社会保险费,与Y某口头约定月工资为7000元。2019年7月25日,R公司因业务调整需要取消Y某的原有工作岗位,与Y某签订《解除劳动关
#律师随笔 2021年06月11日
婚内购房由一方父母出资首付,离婚时房屋如何分割?
【基本案情】2008年6月,X女与D男经人介绍相识并确立恋爱关系。2010年11月18日,X女生育一子,取名D1。2011年11月18日,X女与D男补办结婚登记手续。2017年6月,X女因家庭琐事常与D男发生口角,并因此离家出走。2019年
#律师随笔 2021年05月11日
自然人之间买卖合同的重要证据有哪些?
【基本案情】2020年11月7日,江苏正气浩然律师事务所接受Y某的委托,指派杨权法律师担任Y某诉W某买卖合同纠纷一案的代理人。本律师接受指派后,基于委托人Y某提供的证据以及Y某的陈述,梳理本案基本情况如下。2012-2013年间,Y某与W某
#律师随笔 2021年04月20日
职工以单位未依法缴纳社会保险费为由解除劳动合同并主张经济补偿金的法律适用问题探析
【基本案情】2021年3月26日,江苏正气浩然律师事务所接受F公司的委托,指派杨权法律师担任申请人Z某与被申请人F公司经济补偿金、加班工资、带薪年休假工资争议一案的代理人。本律师接受指派任务后,基于委托人F公司提供的相关证据,梳理本案基本情
#律师随笔 2021年04月19日
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