会进行调整。贷款利率都会根据国家的贷款利率进行调整的，主要是三种方法，在你签订合同的时候已经选择了。当利率变化时候会根据合同上的变更方式变更。有以下三种利率调整方式：1、利率为分期特定利率时，遇央行利率调整时，利率调整日之前已发放的贷款本年度内不作利率调整，于次年1月1日按新利率执行。

关于社保，在我国是属于强制性保险，用人单位有义务为劳动者缴纳社保。提供有效证据，向劳动部门申请劳动仲裁。以单位不缴社保为由以书面形式向单位提交辞职书，可马上走人。并可主张单位为你补缴社保，主张单位支付你工作每满一年1个月工资经济补偿。

具体的区别如下：1．名称不同2．性质不同3．防辐射标签区别4．内容不同5．发证机关不同6．版本不同7．费用不同。

伤在辞职前一次性结算，辞职之后，不再享受工伤待遇。职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以上的，其病假工资按以下办法计发：1、连续工龄不满10年的，按本人工资的60%发给。二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的65%发给。3、连续工龄满20年及其以上的，按本人工资的70%发给。

首先发给承租人书面通知，要求其限时交还房屋，如果对方拒不接受，可以要求街道办事处和物业一起送达或者公证送达，如果承租人仍然不愿意搬出则可提出侵权之诉，要求其返还房屋。