鞍山企业工程款追讨律师
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鞍山企业工程款追讨推荐文章
职业病鉴定期间有没有工资?
职工因病申请职业病鉴定的,在未出结果之前,单位应该照常支付工资,不得无故拖延。等鉴定结果出来后,确定属于职业病的,单位还要支付经济补偿,保障职工依法享有工伤保险待遇。职工因此无法继续工作时,单位还要妥善安置,并给予赔偿。
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2024-06-22
小微企业要缴纳印花税吗
符合条件的小微企业,可享受营业税、增值税、企业所得税和印花税的优惠政策。对月销售额在3万元(含本数,按季纳税9万元)以下的增值税小规模纳税人,免征增值税;对月营业额在3万元(含本数,按季纳税9万元)以下的营业税纳税人,免征营业税。政策范围涵盖小微企业、个体工商户和其他个人。
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2024-06-22
深圳失业保险金是多少钱?
失业保险金标准为本市月最低工资标准的80%,按照深圳市目前的最低工资标准2200元/月计算,深圳失业保险金为每月1760元。缴费年限满1年不足2年,可领取1个月的失业保险金,缴费年限2至4年的,每满1年,领取期限增加1个月。
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2024-06-22
财产纠纷怎么走法律程序
财产权益争议可通过协商、调解或诉讼等方式依法解决。若选择诉讼,当事人需向法院提交起诉书和相关证据。根据我国法律规定,民事诉讼中原告对其主张负有举证责任,并提供有效证据支持其诉求。
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2024-06-22
财产侵权
夫妻有一方有贷款,另一方能帮别人担保吗
在夫妻关系中,任一方均可为他人担保贷款,但前提是借款人及担保人需具备完全民事行为能力,有稳定的经济来源,且无违法或不良信用记录。此外,还需出示相关必要证明文件。夫妻在作出此类决策时,应充分了解并评估自身经济状况和法律责任,避免因担保行为而陷入不必要的经济困境或法律风险。在作出担保决策前,最好咨询专业法律或财务顾问的意见,确保决策明智且符合双方利益。
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2024-06-22
抵押担保
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鞍山企业工程款追讨问答推荐
欠钱人转移财产能追回欠款吗
[律师回复] 解析:如遇借款纠纷,债权人应在法定诉讼时效期间之内,通知债务方原居住地或其财务所在地区的人民法院,请求主张欠款。在此过程中,应提供诸如借条等能够充分证明债务关系存在的关键性证据。只要符合上述条件,地方人民法院定会依法立案受理此案。值得注意的是,若有故意恶意逃避债务、拒绝强制履行裁判之嫌,有可能将构成犯罪行为。此外,依照《民法典》的相关规定,当债务人故意通过转移财产等方式逃避债务时,债权人有权运用撤销权这一法律手段,以保护自身合法权益不受侵害。法律依据:《民法典》第五百三十八条债务人以放弃其债权、放弃债权担保、无偿转让财产等方式无偿处分财产权益,或者恶意延长其到期债权的履行期限,影响债权人的债权实现的,债权人可以请求人民法院撤销债务人的行为。
律图广元
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非国有企业有无挪用公款罪
[律师回复] 解析:确实存在着这样的情况。某些公司、企业或是其他性质的组织的职员,在其职务范围内,未经许可擅自将所在单位的资金挪作他用,或是借予他人使用,而且其挪用资金的数额相对较大,已经超出了三个月仍未能归还给原单位,抑或虽然没有超过三个月,但是该行为已经涉及到进行盈利性活动,甚至是非法活动等情况时,将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚。如果这些职员所挪用的资金数额巨大,那么他们将会被判处三年以上七年以下有期徒刑;而当他们所挪用的资金数额达到特别巨大的程度时,则会被判处七年以上有期徒刑。法律依据:《刑法》第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
律图宿迁
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老板叫我写同事工伤的过程涉及法律责任吗
[律师回复] 解析:在此,我要明确告知您,并不存在所谓的“工伤鉴定不还钱”情况。我在此建议您首先前去申请工伤认定程序。根据劳动法律法规之规定,用人单位有责任在事故伤害或被确诊为职业病之日起的第三十个自然日,向所在地区的劳动保障行政部门进行申报。若用人单位未能按照规定履行申报义务,那么工伤职工或其亲属、工会组织有权在一年内,直接向劳动部门提交工伤认定申请。而对于劳动者或其亲属而言,申请工伤认定时,需填写《工伤认定申请表》。法律依据:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断;鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
律图湖北
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企业被收购员工必须签新合同吗
[律师回复] 解析:在公司被收购这一情况下,并不存在必须重新签署合同之强制性规定。然而,若遇用人单位发生了合并或分立等情形时,原有劳动合同将持续保持其有效性,并且应由接续其权利及责任的用人单位负责继续履行;或者在符合特定条件的前提下,双方亦可以选择签订新的劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
劳动纠纷...
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挪用公款罪适用于企业吗
[律师回复] 解析:在法律中,我们明确规定了单位并非能构成挪用公款犯罪。具体来说,挪用公款特指那些担任国家公职并利用其职权之便,私自将公款挪作私人用途,实施不合法活动;或者挪用公款金额过大且用于投资经营以谋求利益活动;又或挪用公款金额较大但超过三个月仍未偿还的行为。法律依据:《刑法》第三百八十四条【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
律图台州
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