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土地使用证和房产证所有人不是一个人怎么办?
房产证和土地使用证不是一个人的时候以房产证上的人名为准,同时需要拿着房产证办理土地证过户手续,具体流程如下:1、要知道房屋转让连同土地使用权一同转移,需提交房屋买卖协议、房照、原土地使用证。2、房屋连同土地使用权继承,赠与需提交房照、原土地使用证、公证书或使用权人亲笔签名协议与街道证明。
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2024-06-03
土地证土地使用证分别是什么
土地证和土地使用证是一回事,土地使用证是确认土地使用权的法律凭证。根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》,国家依法实行土地登记发证制度。依法登记的土地所有权和土地使用权受法律保护,任何单位和个人不得侵犯。
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2024-06-03
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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2024-06-03
2024年劳动者的公积金有利息吗?
是有利息的。按照《住房公积金条例》规定,个人和单位缴纳的住房公积金自存入个人住房公积金账户之日起计息,当年存储的住房公积金比照活期储蓄存款利率记息,上一年结转的住房公积金存储本息比照三个月整存整取的利率计息,每年6月30日进行结息。
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2024-06-03
生育津贴怎么算?各地区生育津贴的算法是什么
1、职工所在用人单位月缴费平均工资/30乘产假天数。2、低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。4、本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。
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2024-06-03
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昌平区地铁劳务纠纷问答推荐
妻子职务侵占罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:根据我国相关法律法规规定,对于具有公司、企事业单位或其他组织身份的职员,若存在利用职务之便,将本机构财产非法据为己有的行为,且涉案金额在五千元人民币至一万元之间的,应当予以刑事立案追查。此外,公司、企业以及其他单位内部的从业人员,如果存在类似上述情况,但其侵吞本单位财物的数额较大时,将面临三年以下有期徒刑或者拘役,附加一定数额的罚金的处罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪类别是哪些罪名
[律师回复] 解析:1.从分类上看,职务侵占罪归属于对个人或组织的财产权进行侵犯的范畴。2.依照中国的相关法律条款,本罪名所侵害的对象主要是公司、企业乃至其他各类单位的财产所有权。而其具体表现形式则是公司、企业或者其他单位的员工,凭借其职务便利,将所在单位的钱财据为已有,这一行为如果涉及金额较大的话,便是构成了职务侵占罪。然而职务侵占罪并非单一行为,其主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,他们利用职务上的便利条件,将本单位的财物非法占有,且涉案金额必须达到一定程度才会被认定为犯罪。值得注意的是,本罪中的单位并不局限于国有单位、集体单位,还包括私营单位等各种类型。至于单位资质问题,我们需要进一步深入探讨。最后,利用职务上的便利,将数额较大的单位财物非法占为己有的行为,是刑法理论和司法实践中普遍认可的职务侵占罪的表现形式。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪如何撤销追诉
[律师回复] 解析:关于职务侵占犯罪行为的法律问题,根据相关司法解释,若该侵犯行为过期未被追溯起算日开始计算的两年追诉时效期限,则不再受到刑事追究;但对于已被追责的案件,应当依据程序进行撤销、不起诉、终止审理或宣告无罪等相应处理措施。2、在刑法规定中,职务侵占是指公司、企业或者其他组织内的工作人员,在其职务范围内,通过利用职务上的便利条件,将本应属于本单位所有的财产非法据为己有的行为,且涉案金额需达到一定标准方可构成犯罪。法律依据:《刑事诉讼法》第十六条有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:(一)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;(二)犯罪已过追诉时效期限的;(三)经特赦令免除刑罚的;(四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;(六)其他法律规定免予追究刑事责任的。
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职务侵占罪是总额超过三万吗
[律师回复] 解析:关于“职务侵占”这一术语,它主要是指在公司、企业或者其他相关机构中任职的员工,利用自身职位所赋予的权限和便利条件,非正当手段获取本应归属于该机构所有的财物的违法犯罪行为。据中国相关法律法规明确规定,倘若涉及到的案件金额达到三万元人民币的标准,便应当启动刑事侦查程序进行追究。根据中华人民共和国《刑法》的相关规定,此类违法者将面临最高不超过三年,最低为三个月的有期徒刑处罚,同时还需承担相应的罚金责任。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪会没收财产标准包括什么
[律师回复] 解析:对于故意侵吞本单位财产且数额在人民币100万元至1500万元之间者,属于严重情节之列,依法可判处同时没收个人全部财产。另外,若公司、企业或其他组织的员工,趁职务之便而秘密窃取本单位财产的,倘若其所非法占有财产的价值巨大,则将面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚,并且同样可能被判处罚金和没收个人全部财产。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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