[律师回复] 法律分析：（1）挪用公款罪的追诉时效期限与该罪可能判处的最高刑密切相关。法律明确规定了不同法定最高刑对应的追诉时效，如法定最高刑不满5年有期徒刑，追诉时效为5年；5年以上不满10年有期徒刑，追诉时效为10年；10年以上有期徒刑，追诉时效为15年；无期徒刑、死刑，追诉时效为20年。（2）挪用公款罪有三档量刑标准，情节一般的处5年以下有期徒刑或拘役，对应追诉时效可能是5年；情节严重处5年以上有期徒刑，追诉时效可能是10年；挪用公款数额巨大不退还处10年以上有期徒刑或无期徒刑，追诉时效可能是15年或20年。最终追诉时效需依据具体量刑幅度来确定。提醒：挪用公款是严重违法行为，一旦发现应及时咨询法律专业人士。不同案件情况复杂，追诉时效具体判定建议咨询进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）持有假币罪的核心是明知是伪造货币而持有且数额较大。不同数额对应不同的刑罚，体现了法律根据危害程度进行的量刑分级。（2）数额标准由相关司法解释界定，这为司法实践提供了明确的判定依据，保证了法律适用的一致性和公正性。（3）司法认定中，“明知”是关键要素之一。如果行为人并不知晓持有的是假币，则不构成此罪。同时，具体数额也是定罪量刑的重要依据。提醒：公民应提高对假币的辨别能力，避免无意中持有假币。若发现持有假币，应及时上缴给相关部门。不同案情对应不同法律后果，建议咨询专业法律意见分析。

[律师回复] 法律分析：（1）收集证据是追讨欠款的基础，合同、聊天记录、发票等证据能有力证明欠款事实和金额，为后续追款提供坚实支撑。（2）协商是较为温和的解决方式，通过书面函件或面对面协商，明确还款要求和期限，有可能和平解决纠纷，节省时间和精力。（3）律师函具有专业性和威慑力，当协商不成时，发律师函能从法律层面警告欠款方，促使其重视还款问题。（4）起诉是最后的法律手段，导游准备好起诉状和证据向有管辖权的法院立案，法院会依据双方证据和陈述作出判决，胜诉后还可申请强制执行。提醒：收集证据时要确保其真实性和关联性，起诉要注意诉讼时效。不同案件情况有别，建议咨询进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）劳动争议申请仲裁的时效一般为一年，起始时间是当事人知道或应当知道权利被侵害之日。比如企业突然单方面宣布与员工解除合同，员工知晓该情况时，仲裁时效开始计算。（2）仲裁时效会因特定情形中断，如一方主张自己的权利、请求救济或对方同意履行义务，中断后时效重新计算。假设员工向企业提出合理诉求，此时仲裁时效就会中断。（3）因不可抗力或正当理由导致不能申请仲裁时，仲裁时效中止，原因消除后继续计算。（4）劳动关系存续期间拖欠劳动报酬争议，仲裁不受一年时效限制，但劳动关系终止需在终止之日起一年内提出。（5）对仲裁裁决不服诉讼，按民事诉讼规定处理。提醒：劳动者要留意仲裁和诉讼时效，及时主张自己的权利。不同案情时效适用或有差异，建议咨询以进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）职工工伤期间，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付，这里通常包含基本工资。（2）对于绩效工资，若其基于正常出勤和工作业绩发放，工伤治疗期间职工未工作可能无法满足评定条件，单位可不发放。（3）若绩效工资是固定组成部分，与出勤和业绩无强关联，单位应正常发放。（4）当单位不按规定发放时，职工可先与单位协商，协商无果可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。提醒：职工需留意绩效工资的性质，若遇单位不按规定发放情况，及时采取合法途径维权，不同工伤情况处理有别，可咨询进一步分析。