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买人防工程地下车位所有权为多少年
项目规划时人防不达标,不予审批,或者要单独交人防补偿费来异地建设,补偿费不同城市不同片区价格不同;另一方面建设好的人防设施,开发商可以暂时用作车位等。目前开发商并不是防空地下室产权人,使用防空地下室需要到人防部门申请领取人防工程使用证,目前人防工程使用证的期限是5年。
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2024-05-31
企业破产清算向税务局申报的程序及要注意的事项是怎样的?
当企业发生破产情形时,应主动向其主管税务机关报告,且申报时间限定在清算之前,之后再由税务机关根据企业的税收债权情况,向法院申报债权。注意事项:必须经过申报,才能得到法律的保护。税收债权的申报和确认;税收债权的申报、审查和确认。
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2024-05-31
金融电子商务网络安全管理面临的威胁有哪些?
电子商务面临网络安全威胁:信息的截获和窃取:指电子商务相关用户或外来者未经授权通过各种技术手段截获和窃取他人的文电内容以获取商业机密;信息的篡改:网络攻击者依靠各种技术方法和手段对传输的信息进行中途的篡改,从而达到破坏信息完整性的目的;系统资源失窃问题,系统资源失窃是常见的安全威胁等。
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2024-05-31
有限公司亏损股东如何不承担债务
股东若逃避法律责任或拒绝支付公司债务,将受法律制裁并需承担连带责任。公司债务主要由注册资本承担,若股东已按出资额或股份比例履行义务且未抽逃出资,仅需承担认缴出资额或股份设定的债务上限。股东若未履行出资责任或抽逃出资,需承担更严重法律责任及连带责任。股东通过实际出资承担公司债务,充分履行后不再承担额外债务。
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2024-05-31
公司债务
公务员探亲假
1)探望配偶,每年给予一方探亲假一次,30天。(2)未婚员工探望父母,每年给假一次,20天,也可根据实际情况,2年给假一次,45天。(3)已婚员工探望父母,每4年给假一次,20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
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2024-05-31
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长治债权与债务纠纷问答推荐
职务侵占罪赔偿罚金标准有哪些
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的具体数额起点,我们应当根据贪污受贿罪中所对应的相应数额起点标准,按照两倍或五倍的比例进行调整与实施,也就是说,当职务侵占的数额达到了六万元人民币以上但尚未超过一百万元人民币时,便可以被判定为“数额较大”,而当这一数额达到了一百万元人民币以上的话,就应当被确认为是“数额巨大”了。职务侵占罪的受害者主要包括各类公司、企业或是其他单位。对于已经完成的职务侵占行为,通常情况下会被判处五年以下的有期徒刑或者拘役;如果数额特别巨大,则可能面临五年以上的有期徒刑,同时还可能被处以没收财产的处罚。对于那些在公司、企业或者其他单位工作的人员来说,他们如果利用自己的职务之便,将本单位的财物非法占为己有,并且数额在五千元至一万元人民币之间的话,那么就应该被视为符合立案追诉的条件。对于职务侵占行为的处理方式,主要包括以下几个方面:首先,对于那些在公司、企业或者其他单位工作的人员,如果他们利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为己有,并且职务侵占的数额较大的话,那么这些犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以下的有期徒刑或者拘役;其次,如果职务侵占的数额特别巨大,那么这些犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以上的有期徒刑,同时还可能被处以没收财产的处罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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工伤精神伤残与身体伤残共存,如何计算
[律师回复] 解析:当我们在评估一个劳动者由于工伤导致的伤残情况时,我们需要按照以下公式来计算其相应的实际赔偿金:C=Ct×C1×(Ih+∑Ia,i),其中∑Ia,i≤10%且i为从1到n的所有整数,是表示该劳动者可能存在的多处伤残情况。这其中,“C”代表了待偿付的实际赔偿金额;“Ct”是指伤残赔偿的总规模;“C1”是表示责任系数,即负责支付赔偿的主体于本次事故中所承担责任的具体程度,取值范围为0至1之间;“Ih”是指最高级别的伤残赔偿指数,表示多等级伤残情况下最高等级伤残对应的赔偿比例,以百分数(%)的形式进行表示;而“Ta”则为伤残赔偿的附加指数,反应了每额外增加一项伤残状况而引发的赔偿比例增量,单位同为百分数,取值范围同样为0至10%。法律依据:《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
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清算组成员职务侵占罪主体包括什么
[律师回复] 解析:在我国,职务侵占罪的犯罪主体主要涵盖了以下三类人群:首先,对于股份有限公司、有限责任公司而言,其内部的董事及监事均可成为该罪名的实施者,但这些人员需保证自己并非国家工作人员。这些人作为公司的实际领导层,手握一定的治权和决策权,因此自然具备成为职务侵占罪主体的资格。其次,除了上述提到的董事、监事之外,公司内的经理、部门负责人以及普通员工和工人,只要他们同样不是国家工作人员,那么他们就可能因为拥有特定的职权,或者由于从事某项特定的工作,从而得以利用职权或工作便利,非法占有公司财产,进而构成职务侵占罪的主体。最后,对于公司以外的企业或其他单位的人员来说,他们主要包括集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中非国家工作人员身份的全体职工。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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劫持罪与寻衅滋事罪的区别是什么
[律师回复] 解析:这两种犯罪之间的差异具体体现在以下几个方面:首先,所侵害对象存在显著区别。根据相关法律法规,寻衅滋事罪所针对的是社会公众共同遵守的秩序;而抢劫罪则直接指向了公民的人身权利以及财产所有权。其次,从主观态度的角度来看,寻衅滋事案中的行为人在实施违法行为时,其主要目的在于挑衅,滋生事端;相比之下,抢劫罪中的行为人则具备明确的意图,即通过使用暴力、威胁或其它不正当手段,占有其他人的财物。对于此类行为,依据现行的刑法规定,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还需承担相应的罚金责任。法律依据:《刑法》第二百六十三条以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:(一)入户抢劫的;(二)在公共交通工具上抢劫的;(三)抢劫银行或者其他金融机构的;(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;(五)抢劫致人重伤、死亡的;(六)冒充军警人员抢劫的;(七)持枪抢劫的;(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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职务侵占罪抽逃资金怎么判
[律师回复] 解析:若构成职务侵占罪,其量刑标准如下:1、若涉案金额达到数额较大的程度,则应面临三年以下之有期徒刑或拘役的刑事惩罚,并处以罚金;2、若金额大小介于数额巨大与数额特别巨大之间,罪犯将被判处三年以上至十年以下之有期徒刑,同时还需承担相应的罚金责任;3、而对于涉案金额特别巨大者,则将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩处,同样需要缴纳罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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