朝阳区单方起诉离婚打官司律师
陈薇律师
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擅长: 法律顾问、债权债务、刑事辩护
5.0分
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135人
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15年
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朝阳区单方起诉离婚打官司推荐文章
2024年企业退休人员养老金调整方案是什么?
1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平
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2024-05-25
公司减资办理流程是怎样的?
1、先要公司红头文件,明确减资的原因。2、到当地工商部门领取变更(注册资本)表格,填好备用。3、由会计人员编制需退股的股东的退股凭证及记账凭证。4、由会计人员提供变更前后的会计报表。5、到会计师事务所出具审计报告.6.将以上资料提供给工商部门,三日内换取新的营业执照。
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2024-05-25
该如何让单位开居住证明
单位开具证明的内容要包括被证明人的名字、身份证号、从事的工作岗位、居住的地址等,在证明的落款写明单位名称并加盖单位公章和开具证明的日期。员工在单位的宿舍居住的,就让单位相关的主管人员开具就可以。
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2024-05-25
公司不给离职证明怎么办
公司一直不给开离职证明的话,你可以向劳动仲裁部门提出申诉,要求他们出;离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料;离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因
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2024-05-25
西湖单双号限行规则是什么?
所有双休日、国定节假日,西湖景区都实行单双号限行。对高排放车辆要求全年双休日、节假日,不分单双号,一律限行。
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2024-05-25
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朝阳区单方起诉离婚打官司问答推荐
劳务派遣被用工单位退回的处理流程如何
[律师回复] 解析:关于劳务派遣员工的遣返问题。实际上,派遣员工的派遣关系是与劳务派遣服务提供商签署的劳动合同所确立,这意味着派遣公司才是派遣员工的直接责任方,而作为雇主的用人单位则无权解除或终止该协议。然而,由于部分派遣员工可能会出现法律规定的解除或终止情形,此时,用人单位有必要按照相关规定将被派遣的劳动者归还给劳务派遣服务机构,并由人才派遣公司负责处理这些被派遣劳动者的后续事宜。需要注意的是,虽然派遣员工在某种程度上可以被视为可供企业随时遣返的资源,但是企业若想要遣返派遣员工,必须满足特定的条件,否则便构成了非法遣返行为。法律依据:《劳动法》第十七条订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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接私单构成职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:倘若员工在接取个人订单时,其行为致使所在的公司蒙受了较大的经济损失,并且损失额超出了法律法规所规定的标准,那么这将有可能被认定为涉嫌犯罪的行为——也就是我们常说的“职务侵占罪”。这一特定类型的犯罪所针对的主要对象为各类公司、企业以及其他组织机构中的在职雇员(注:他们并非属于国家公职人员),换句话说,这类犯罪仅适用于特定群体,即特定类型的特殊主体;然而,另一方面,我们对于普通公民的定义则更为宽泛,只要他们达到了法定的刑事责任年龄,同时具备承担相应刑事责任的能力,就可以成为此类犯罪的主体,即一般的主体。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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劳动仲裁用人单位不服怎么申诉
[律师回复] 解析:若对于劳动仲裁的裁决结果持有异议,您可前往劳动仲裁机构请求开具仲裁送达证明文件,并务必在法律规定的15个工作日之内准备齐全相关资料,然后径直前往用人单位所在地的法院进行起诉。当涉及到劳动争端时,各方当事人如果不愿进行自行协商解决,或者协商失败无法形成共识,亦或是在签订和解协议之后未能履行义务,那么他们就有权向调解组织提出调解申请;同样地,如果他们不愿意接受调解,调解过程中无法达成一致意见,或者在签订调解协议之后未能履行义务,也可以向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请;而对于仲裁裁决结果不满的情况下,除了相关法律法规另有明确规定之外,他们还可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
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单位行贿罪数额巨大的认定是什么
[律师回复] 解析:关于行贿数额较大及巨大量级的判定标准,主要取决于其所导致的经济损失额度是否达到了人民币五百万元以上。对于单位行贿罪这一概念,它特指的是单位为了实现不正当利益而进行的行贿活动,或则是违反了国家相关规定,向国家公职人员提供回扣、手续费等形式的财物,且情节严重的犯罪行为。在单位行贿罪中,犯罪主体主要是各类单位组织,即我们通常所说的“单位”,其中包括但不仅限于公司、企业、事业单位、机关以及各种社会团体。相较于单位受贿罪而言,单位行贿罪的适用范围更为广泛,不仅仅局限于国有性质的公司、企业、事业单位、机关和团体,同时也涵盖了集体所有制企业、中外合作企业、有限责任公司、外资公司、私营公司等多种类型的单位组织。在主观方面,单位行贿罪表现出的是直接故意的心态。法律依据:《刑法》第三百九十三条单位为谋取不正当利益而行贿,或者违反国家规定,给予国家工作人员以回扣、手续费,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的,依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。
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打官司败诉后应如何应对和处理
[律师回复] 解析:在民事诉讼中遭遇败诉后,您可以选择向人民法院提起诉讼程序。为了实现这一目标,您需要遵循以下四个步骤:首先,您需要向被告所在地的法院立案庭提交立案申请;其次,在立案过程中,您需准备齐全的资料,包括起诉状、原告的身份证复印件以及相关证据的复印件;第三,为了更好地保障自身权益,您可能会考虑聘请律师协助处理案件,但需支付相应的律师费用,而各地律师的收费标准有所差异;最后,需要明确的是,即使败诉,您也无需对对方做出任何赔偿。因为败诉本身就意味着您没有权利要求对方进行赔偿,因此对方也不会给予赔偿。然而,若您认为法院存在误判等情况,您有权向法院审判委员会提出申诉,同时也可选择上诉,通过二审或再审程序来纠正错误判决。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,除本法另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。
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