按照《广东省工资支付条例》第二十四条“劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家规定医疗期内，用人单位应当依照劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。用人单位支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。法律、法规另有规定的，从其规定。

公司法人变更之后相应的税务问题肯定也需要有相应的变更，我们需要准备公司注册地的工商部门办理执照变更获得新法人的执照，然后去质量监督管理局办理代码证变更并且领取新的代码证，随后到税务部门办理变更登记证，最后变更公司的基本户和银行印鉴公司资料等。

最新劳动法当中关于调岗的规定是调整工作岗位，也需要用人单位和劳动者进行协商，在劳动者同意了的情况下可以变更工作岗位，但一般变更工作岗位之后，不能低于原来的工资待遇。如果不经员工同意就调岗，这种行为是违法的。

是有涨工资但是不是按照工龄涨工资。随国民经济增长：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。

可以以灵活就业人员缴纳社保。 到指定的银行去办一个活期存折（把社保给你的单子给银行就行了），然后把钱打进去，银行会按期代扣，医保是必须一次交一年，养老保险可以按月交，只要保证存折上有足够的钱扣就可以了。