川汇区辞退员工补偿纠纷律师
文泳星律师
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擅长: 债权债务、刑事辩护、婚姻家庭
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川汇区辞退员工补偿纠纷推荐文章
公务员退休年龄规定有哪些?
国家公务员自愿退休的条件是:符合下列条件之一的,本人提出要求,经任免机关批准,可以提前退休:1、男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年的。2、工作年限满30年的。确立自愿退休的方式,这在我国还是第一次,也是国家公务员退休制度的一个新的特点。
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2024-09-27
员工不肯缴纳社保怎么办
一般是有两种处理手段:1、跟员工讲解社保的相关制度,要求其缴纳社保,并告知离职之后可以自行退出社保;2、将缴纳社保作为录取条件之一,拒绝缴纳的不予录用。但是用人单位是必须替员工缴纳社保的。
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2024-09-27
高温补贴政策是如何规定的
高温津贴的具体标准由省级政府或省级劳动保障部门制定。国家规定发放高温费的时间是每年的6月1日至9月30日,共四个月。用人单位安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温津贴。
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2024-09-27
企业退休军转干补贴调整标准是什么
企业退休军转干部补贴的标准,各省政策具有差异,具体补贴标准以当地政策为准。如浙江省,原正师职职务(含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级,下同)每月补贴500元,原副师职职务每月补贴450元,原正团职职务每月补贴400元;原副团职职务每月补贴360元;原营职职务每月补贴320元;原连、排职职务每月补贴300元。
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2024-09-27
高龄补贴条件是什么 高龄补贴的办理流程怎么走
国家规定80岁以上的老人可以享受到国家高龄补贴。如委托他人代办,代办人需持申请人身份证及户口簿原件 并提供申请人身份证 户口簿、银行卡(折)等复印件各两份、两张一寸近期的免冠照前往户籍所在地村(居)民委员会申请。
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2024-09-27
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川汇区辞退员工补偿纠纷问答推荐
员工工伤期间工资发放当地最低标准发放吗
[律师回复] 你要是在工作的时候受伤了,放心,这段时间不上班也有工资拿。这个叫“停工留薪”,就是专门为受伤的工人设立的保护措施。只要还在休息治疗阶段,原来公司发给你的工资和福利都不会变,每个月都会准时打到你的账户里。也就是说,你在出事之前挣了多少钱,在这期间还是照样可以拿到手。
律图黔江...等
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请问工厂里不给员工购买社保和签订劳动合同怎么办
[律师回复] 你好,请问有什么要咨询的
四川兴蓉...等
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上班已经有一年多了,工商没签劳动合同,我现在要辞职
[律师回复] 你好!公司是在杭州的吗的
赵子健等
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公司辞退员工怎么补偿
[律师回复] 您好,这个需要具体分析
钱亚红等
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员工因重大违纪被辞退 没有签订劳动合同 未满6个月 是否需要赔偿
[律师回复] 那需要支付双倍工资和经济补偿金的
何腾等
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