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不续签劳动合同公司给补偿的法律依据是什么
根据劳动合同法相关规定,用人单位应当与职工签署劳动合同,并在规定期限内不得解除劳动关系。同时劳动合同到期时也有相关规定。那么,您知道不续签劳动合同公司给补偿的法律依据吗?按照相关规定,用人单位不进行续签的应当给予经济补偿金,若职工本人自愿不续签就无需赔偿。
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2024-06-06
广东劳动合同法产假的详细规定是什么
1、单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天。2、难产者,增加产假15天。多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假15天。
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2024-06-06
省内社保会自动合并吗?
不会。因为目前全国的社保系统还没有统一联网,信息是不能合并的,省内的跨地区的也不能合并,必须要到所属地区的社保中心办理社保转移手续才可以。并且确认自己的社保账户是正常的状态才可以。
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2024-06-06
合肥居住证明怎么办理?
申领居住证,应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。
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2024-06-06
合同撤销标的物无法退回怎么处理
合同撤销后,标的物无法退还时,原则上应返还原物,如难以实现,则以货币折算补偿。若一方独得财产,由其主动返还;双方均得,则共同返还。无法返还或无返还必要时,应折算补偿。有过失方赔偿对方损失,双方过失则各自承担责任。遵循相关法律法规及特殊规定。
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2024-06-06
合同纠纷
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楚雄合伙解散合同纠纷问答推荐
诽谤罪的散布条件有几个
[律师回复] 解析:(1)本罪行为人必须实施编造事实的行为,也就是说其传播的针对他人的恶意内容完全是虚构捏造的,若这些消息并非毫无根据的凭空想象,而是真实存在的事件,即便其对他人的人格尊严和名声造成损害,也不能被认定为犯罪。(2)行为人的举动必须涉及到散播捏造的事实以降低他人声誉的行为。这里所说的散播,是指向社会大众公开传播信息。这种传播方式既包括口头传播,也涵盖了通过绘画、报纸、微信、QQ等媒介进行的传播。而所谓的“足以贬损”,是指行为人捏造并散布的虚假事实,有足够的可能性会降低他人的人格尊严和名声,或者实际上已经对受害者的人格尊严和名声造成了实质性的伤害。如果行为人只是散布了虚假的事实,但是并没有可能对他人的人格尊严和名声造成任何损害,或者根本不会对他人的人格尊严和名声产生影响,那么这样的行为就无法构成诽谤罪。(3)诽谤行为必须是针对特定的个人进行的,虽然不必直接点明对方的姓名,但只要从诽谤的内容中能够明确得知受害者是谁,就可以构成诽谤罪。法律依据:《刑法》第二百四十六条以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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诽谤罪必须是散布谣言罪吗
[律师回复] 解析:判定他人是否涉嫌构成诽谤罪,需要满足如下几个方面的必要条件。首先,诽谤者必须实施了传播捏造事实的行为。这种散布信息的方式可以是口头陈述或书面表达。其次,诽谤行为必须针对于某位具体的人士,即便未直接点明对方姓名,但根据所述内容,第三方仍能明确受害人身份。再者,诽谤者应有捏造事实的意图,如果其进行的言论或是行文是基于实实在在的事件,尽管这些事实可能对他人的人格尊严或者声誉造成损害,但并不足以构成犯罪。最后,只有当诽谤行为达到了情节严重的地步,才会被认定为犯罪。也就是说,虽然存在捏造事实并诽谤他人的行为,但是如果尚未达到情节严重的标准,那么仅需承担相应的民事赔偿责任即可。法律依据:《刑法》第二百四十六条【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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起诉前男友纠缠怎么处理
[律师回复] 解析:当遭遇他人无理纠缠之时,您可选择寻求警方协助以达成妥善解决。对于实施骚扰行为者而言,倘若未达刑事案件程度,则公安部门通常会给予其五日以下拘留或五百元以下罚款的处罚;若情节较为严重,则可能面临五日以上至十日以下拘留,同时还需缴纳五百元以下罚款。法律依据:《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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盗窃罪团伙作案涉案数量如何确定
[律师回复] 解析:依据我国《中华人民共和国刑法》的相关规定,共同犯罪是指两个或者两个以上的自然人在主观上具有共同的犯罪意图,并在客观上共同实施了犯罪行为的情况。然而,如果两个或者两个以上的人在共同犯罪过程中存在过失行为,则不能被视为共同犯罪;对于应当承担刑事责任的人员,应根据其各自所犯下的罪行进行单独处罚。当两个或者两个以上的人为了实现特定的犯罪目的而形成一种稳定的犯罪组织形态时,且犯罪组织中的人数超过三人,便构成了犯罪集团。因此,在审判实践中,无论参与盗窃行为的人数多少,只要这些人在事前经过精心策划和准备,共同实施了盗窃行为,即可认定为团伙盗窃。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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团伙盗窃罪一万元能判几年
[律师回复] 解析:对于涉案金额超过一万元人民币以上的团伙性盗窃行为,可被视为数额较大的范畴,此类情况将面临着三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚,同时还可能被判处罚款。而对于盗窃公私财物价值在一千元至三千元之间的案件,则属于“数额较大”的范畴。根据我国相关法律法规的规定,对于盗窃公私财物的行为,如果涉及到数额较大的情况,或者是多次进行盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为,都将面临着三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚,并且可能会被判处罚款;如果涉及到数额巨大或者存在其他严重情节的情况,那么将会面临着三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同时也可能会被判处罚款;而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的情况,则将面临着十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的刑罚,同时还有可能被判处罚款或者没收财产。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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