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大庆居间服务协议推荐文章
深圳居住证有效期多久?
深圳《居住证》将实行签注制度,每年签注一次,即有效期为1年,根据《深圳经济特区居住证条例》持证人可以自《居住证》签发之日起每满 1 年前60日内申办《居住证》签注。
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2024-05-23
工伤治疗期间工资发放标准是什么
工伤治疗期间工资发放标准职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
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2024-05-23
车辆转让协议书应该怎么写?
1、售车方(甲方)、购车方(乙方)身份信息。2、甲方将车主的轿车牌号、发动机号、车架号等信息。3、转让成交总额以及支付方式。4、甲方应对该车手续及车辆的合法性负责。5、过户费。6.未尽事宜。
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2024-05-23
2024年征信逾期记录多长时间可以消除?
征信逾期记录在当事人还款后5年会主动消除,根据相关规定,征信逾期记录保存最长期限为5年,从当事人还清欠款之日起算起。也就是说当事人在还清欠款后5年征信不良信息会消除,但若是当事人一直没有还清欠款,那么这条逾期记录就会一直存在。
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2024-05-23
公司法人免责协议怎么写
写清甲方姓名以及乙方法定代表人的名称。表明双方共同促进公司的发展事宜,经友好协商,订立协议分条举例。如第一条:直接责任人和实际管理者为甲方。第二条:甲方聘用乙方担任法定代表人的职位。结尾签字,写明时间。
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2024-05-23
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大庆居间服务协议问答推荐
职务侵占罪的诉讼标准有几种
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪的追诉标准,其核心内容如下:首先,在客体层面上,该罪行侵害了公司、企业或其他组织对财物的合法所有权;其次,在客观方面,行为者需要利用其职务所赋予的便利条件,以非法侵占拥有较多公共财产额的公司、企业或其他组织为手段;第三,从主观因素看,此类罪犯应具有明确的故意心态,并怀有非法占有他人财产的意图;最后,从犯罪主体角度来看,该罪行的实施者必须是公司、企业或其他组织的在职员工。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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商标还没到初审阶段会被争议吗
[律师回复] 解析:若您的商标已遭他人抢注且尚未通过初步审查,则在公告发布之日起的三个月期限内,如存在符合相关法律法规之情形,可向国家知识产权局提交异议申请。请务必留意,此类诉讼的提起具有明确的时效性要求,请务必遵守并关注此项时间限制。法律依据:《商标法》第二十九条规定:两个或者两个以上的申请人,在同一种商品或者类似的商品上,以相同或者近似的商标申请注册的,初步审定并公告申请在先的商标;同一天申请的,初步审定并公告使用在先的商标,驳回其他人的申请,不予公告。
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劳务派遣公司的非全日制用工工资怎么样
[律师回复] 解析:在实施非全日制用工制度的背景下,小时工资标准乃由用人单位依据双方约定之薪资水平,向非全日制劳动者所支付的薪酬。然而,此项报酬却不可低于当地政府机构所制定、公告的小时最低工资标准。同时值得关注的是,当地政府公布的小时最低工资标准已涵盖了用人单位为非全日制雇员缴纳的基本养老保险费及基本医疗保险费在内。此外,对于工资支付周期的最长时限亦有明确规定,即不得超过十五个工作日。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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公务员收到劳务收入退回去是否有法律后果
[律师回复] 解析:国家公职人员在收取了请托人所给予之财物并及时予以退还或上缴的情况下,不能视为受贿行为,反之,若公职人员在实施过受贿行为之后,由于自己本身或是与此事相关联的个人及事务受到司法调查和查处,从而为了掩盖其犯罪事实而做出退回或上缴财物的举动,则不应当对其受贿罪行的认定产生任何影响。法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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名律师已解答
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行政机关职务侵占罪的量刑能缓刑吗
[律师回复] 解析:在我国法律制度中,职务侵占罪的定罪与判刑往往涉及到诸多因素和条件。然而,值得注意的是,对于符合特定要求的职务侵占罪被告人,他们仍有可能获得缓刑的判决。下面,我们针对这一问题,详细介绍一下相关法规及其适用情况。根据我国《中华人民共和国刑法》的相关规定,如果职务侵占罪的被告人希望能够得到缓刑的判决,那么他必须满足以下几个基本条件:首先,该被告人不能是累犯,也不能是犯罪集团的首要分子。其次,该被告人被法院判处的刑期应在三年以下有期徒刑或者拘役的范围之内。职务侵占罪的量刑幅度共有三个层次,其中,利用职务之便,将本单位财物非法占为己有,且数额较大者,将面临三年以下有期徒刑或者拘役的惩罚,同时还需缴纳罚金。如果被告人的刑罚恰好处于这个量刑幅度之内,并且满足其他条件的话,就有可能被判处缓刑。最后,被告人还需要满足适用缓刑的其他条件,例如:犯罪情节相对较轻;有明显的悔过自新表现;没有再次犯罪的风险;宣告缓刑不会给其所在社区带来严重的负面影响。因此,尽管职务侵占罪的定罪与判刑较为严格,但只要被告人符合上述条件,仍然有机会获得缓刑的判决。法律依据:《中华人民共和国刑法》第七十二条【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条【件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:(一)犯罪情节较轻;(二)有悔罪表现;(三)没有再犯罪的危险;(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。第二百七十一条职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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