大兴区合同争议纠纷律师
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肖国兵律师
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大兴区合同争议纠纷推荐文章
劳动合同到期可以领取失业金吗
可以领取失业保险金的,但还要满足领取的其他相关条件。领取失业金要满足以下条件:1、缴费期限规定,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。2、主观意愿,非因本人意愿中断就业的。
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2024-07-24
经济赔偿协议书范本怎么写
1、首先写明甲方与乙方信息。2、总则,由于乙方在劳动合同期内主动申请辞职,甲、乙双方在遵守相关法律、法规的前提下,经过充分、友好的协商,自愿达成以下协议,以兹双方共同遵守。3、内容:金额,计算方式,赔偿时间。4、结尾:双方签字盖章生效。
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2024-07-24
租房合同范本怎么写
出租人:承租人:经双方平等自愿协商一致签订本合同。1、出租人将位于_出租给承租人居住使用。2、租赁期限为一年,时间为:3、租金及付款方式4、双方权利义务5、承租人未经出租人同意,不得将房屋转租第三人。如发生违法案件,承租人自行承担责任。六、其他未尽事宜,由双方协商解决。出租人:承租人:年月日。
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2024-07-24
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-07-24
合作医疗和医保的区别在哪
1、所覆盖的对象不同;2、缴费方式不同,新型农村合作医疗是农民自愿参加,农民个人每年缴费标准不能采取个人缴费、集体扶持和政府资助相结合的方式筹集资金;3、待遇不同。
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2024-07-24
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大兴区合同争议纠纷问答推荐
工伤赔偿属于劳动争议吗
[律师回复] 关于工伤赔偿问题的确构成了劳动争议之事项。首先需要经过劳动仲裁委员会进行公正合理的裁决来解决纠葛。所谓劳动争议,即是指劳动合同关系双方人士在劳动权益和义务的行使和承担上产生意见分歧而引发的纠纷事件,又被称为“劳务争论”。这其中,有一部分是因现行法律法规以及职工、用人单位之间签订的劳动合同及集体协议中所载明的既定权利受到侵害所引起的争议;另外还存在着一些需求新权力的争议情况,比如基于制订或者变更劳动条件而诱发的纷争问题。
律图河南等
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个人欠款纠纷
[律师回复] 您好,可以的,请您电联详细说一下情况
于洪梅
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你好,,离异4年男方不按照协议执行,怎么办
[律师回复] 你好,具体情况电话沟通
王奎等
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离婚协议书上没写房产归谁所有?但是有一张附议,说一方净身出户,也写了小孩本身有病,如果小孩生病住院女方去医院陪伴小孩就医就不用给医疗费用,可是前任从未告诉过我小孩生病了,只是后期拿单找我要钱,现在到了房产需要过户了又说有这个协议,这样我该怎么处理??
[律师回复] 你好 你的咨询接入人工y
卢祖宁等
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离职纠纷
[律师回复] 您好,这个需要具体沟通
钱亚红等
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