面对配偶要离婚的情况，你可以告诉法院，你们的婚姻还没到非要破裂的地步。你可以回忆一下你们一起经历过的美好时光，还有互相扶持的日子，强调你们之间的感情纽带还没断。另外，你要告诉法院，你正在努力通过沟通来改善你们的关系，让法院看到你们还有和解的希望。要是你们有孩子，你一定要强调家庭完整对孩子成长的重要性，让法院慎重考虑。

雇主拖欠薪资，先别急着打官司。第一步，找劳动监管部门投诉或申请劳动仲裁，大部分劳动争议都得经过这一步。但要是你有欠条、协议这些确凿证据，而且没有其他劳动争议，那就可以直接去法院起诉，这样效率更高，能更快拿到钱。

在我国，夫妻离婚后，孩子的抚养权不是一成不变的。如果直接抚养孩子的一方患有严重疾病、遗弃孩子或虐待孩子，危害到孩子的身心健康，另一方可以起诉要求变更抚养权。此外，当孩子年满八岁时，他/她的个人意愿将成为法院审理案件时的重要参考。

兹证明本单位员工，职务：工人，月收入元。因该员工的父母于20年月日发生交通事故，至年月日期间护理父母，未来上班，期间停发工资。特此证明。

公司法人负责公司的权益、对外活动及法定责任，代表公司进行交际与活动，塑造企业形象。股东则是出资人，投资后获得股权，享受利润分享、决策参与等权益。法人与股东的身份不一定重合，股东凭借股权对决策产生影响，并获取经济利益。