1、基础养老金(省上年在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×全部缴费年限×1%。2、过渡性养老金(省上年在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×建立帐户前缴费年限×过渡系数1.4%+符合政策增发额。

产假结束后，要是孩子没人照顾，女员工能申请最长达 9 个月的病假呢。不过呢，哺乳假不是必须得休的，员工和公司可以商量着来。在哺乳期的女员工，不能让她们加班或者上夜班。企业得给女员工配备专门的卫生室、孕妇休息室和哺乳室之类的设施，这样才能让她们有个好的工作环境呀。

破产清算时，有必须得遵循的严格债务偿还顺序哦。首先得把破产费用和共益债务给先还了，像打官司呀、管理呀、变卖财产之类的费用就是破产费用；合同没履行完产生的债务就是共益债务啦。接着按顺序来：一是职工债权，这里面有工资、医疗费用、伤残补助、社保费用以及法定的补偿金；二是社会保险费和欠的税；最后才是普通破产债权。这样的次序能让各方的利益都得到合理的分配呢。

赔偿款包含多种补偿项目，像医疗、误工、护理、交通、伙食以及营养补偿等。医疗费是根据相关单据和病历来核算的，能准确反映实际医疗花费。误工损失呢，得看收入的稳定性，不稳定的话可能核算起来就复杂些。护理费要看护理人员的收入状况，要是请护工就按护工标准来。交通费按照出差的标准来支付，比较合理。伙食补贴参照出差标准，这样大家都能接受。营养补偿则要依据伤残程度和医生的医疗意见来估算，确保补偿合理。

房地产行业土地使用税的计算公式也是房地产企业的实际占地面积乘以当地政府部门规定的税收标准，但是每个地方规定的税收标准，都和本地的经济发展情况以及市政建设有关系的，大城市的土地使用税税收标准是每平方米30元到十几元不等。