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最低工资标准包括哪些
工资总额一般由以下几个部分组成:1、计时工资。2、计件工资。3、奖金。4、津贴和补贴。5、加班加点工资(6)特殊情况下支付的工资。《最低工资规定》中将下列收入排除在最低工资组成之外:1、延长工作时间工资。2、特种作业环境、条件下的津贴。3、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
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2024-09-19
特殊工种工龄折算有哪些新规定?
特殊工种提前退休人员在1995年底前在国有、集体企业从事国家规定的有毒、有害、井下、高温等特殊工种工作的时间,仍可按原规定折算工龄并换算缴费年限,但换算的缴费年限不得超过距离法定正常退休年龄的提前年限。换算的缴费年限,只能作为计算过渡性养老金的缴费年限,不参与基础性养老金和平均缴费指数的计算。
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2024-09-19
法定节假日的工资怎么计算?
法定节假日综合工资=法定节假日日常工资+法定节假日加班工资(1)安排劳动者在正常工作日加班加点,应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付给劳动者正常日工资200%的工资报酬。
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2024-09-19
成都病假工资法律规定是怎样的
成都病假工资法律规定是根据当地最低工资进行计算的,但是不可以低于最低工资的百分之八十;经过鉴定生病之后不可以在从事公司中的任何一个岗位的,那么用人单位需要支付补助金,按照工作年限补助,每满一年支付一个月的工资作为补偿。
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2024-09-19
消防工程质保期规定是几年
《建筑工程质量管理条例》第四十条规定:1基础设施工程、房屋建筑的地基基础工程和主体结构工程,为设计文件规定的该工程的合理使用年限;2屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏,为5年;3供热与供冷系统,为2个采暖期、供冷期;4电气管线、给排水管道、设备安装和装修工程,为2年。
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2024-09-19
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东洲区工伤官司打官司问答推荐
就是女的离婚了没给抚养费男的要打官司怎么办
[律师回复] 双方是否就抚养费及抚养权有沟通明确过呢
安红春等
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工伤官司
[律师回复] 您好您这个是工伤案件吗
许旺等
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我在铁路工作,44岁单位就让退休了,退休证上写的是我56岁,都是做的假,我可以打官司吗?
[律师回复] 您好,您现在遇到问题是什么,可以来律所或是电话沟通
林奕辰等
2
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刘律师 你好!我民事抗诉申请材料提交后收到了检察院的通知书并分配了承办检察官是不是表达检察院已经立案了?谢谢!
[律师回复] 你打电话问一下就知道啦
刘涛等
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我有一个2万块钱的经济纠纷,对方当然就是耍赖不给,如果请律师打官司要多少费用?
[律师回复] 具体问题可以电话联系
焦梓铭等
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