阜新城市土地纠纷维权代理律师
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阜新城市土地纠纷维权代理推荐文章
安徽省淮北市廉租房的申请条件是什么?
安徽省淮北市廉租房的申请条件是:具有市区的户口、年人均收入在3万元以下、确定为中等偏下收入的家庭等,对于符合上述条件的才可以合法的向廉租房管理部门申请处理,具体情况结合实际来进行认定。
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2024-06-07
北京市办理居住证需要什么材料
1、身份证明,本人居民身份证或居民户口簿或原籍公安机关出具的身份证明。2、居住时间证明,有效期已满5个月且不到7个月的《北京市居住登记卡》或已满6个月且在有效期内的《暂住证》,或者在京连续缴纳6个月纳税凭证或社保凭证,或者有效的工作居住证。3、合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读证明之一等。
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2024-06-07
县城的城镇土地使用税的规定是怎样的?
土地使用税是按照土地所处的地段来划分的,该地区分为四个等级,最高等级时一级,可以达到9元每平方米的土地使用税,最低等级时第四级,这个级别的土地使用税是3元每平方米。
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2024-06-07
武汉市房屋维修基金标准是怎么规定的
2008年11月1日前住宅维修基金按照2%标准交存,非住宅维修基金按照1%标准缴存。2008年11月1日起商品住房维修基金交存标准:砖混结构住宅49元/平方米,无电梯框架结构住宅55元/平方米,有电梯14层(含14层)以下框架结构住宅61元/平方米,有电梯15层(含)以上框架结构住宅73元/平方米。
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2024-06-07
公司上市原始股东出售股票规定是什么
计算离婚精神损害赔偿金时,需考虑侵权人的过错程度、侵权行为的恶劣性质及后果、对受害方的影响、侵权人获利情况、其履行责任能力,以及法院所在地的生活标准等因素。这些因素全面反映了精神损害的严重程度和赔偿的合理性。
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2024-06-07
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阜新城市土地纠纷维权代理问答推荐
把代为保管的东西卖了是盗窃罪吗
[律师回复] 解析:若行为人在明知已接受了他人委托委托其妥善保管某项财产之后,竟擅自将该项财物予以变卖且始终未能归还给委托人,那么我们便可以据此推断行为人具有故意不当占有他人财产之行为,进而对其实施侵犯财产权类别的犯罪进行谴责。这种类型的犯罪被称之为“侵占罪”。值得注意的是,侵占罪的定义是指行为人以非法占有为目的,通过非法手段将他人交付给自己保管的财物、遗失物或埋藏物据为己有的行为,并且这种行为必须达到一定的金额标准,同时行为人也必须拒绝返还这些财物。然而,如果行为人在变卖他人财物的过程中,其行为已经构成了其他犯罪,例如诈骗罪等,那么就应该按照更为严重的犯罪来追究其刑事责任,而不能将这两种犯罪合并处罚。法律依据:《刑法》第二百七十条??将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为已有,数额较
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南通市职务侵占罪量刑标准是多少
[律师回复] 解析:根据《中华人民共和国刑法》规定,对于职务侵占罪,应给予被告人五年以下有期徒刑或者拘役的处罚;如果犯罪金额达到巨大规模,则应当判处被告相应的五年以上有期徒刑,同时对其涉案财物进行没收。职务侵占罪,特指在各种公司、企业或其他单位内,员工利用自身职务之便,将所在单位的财物非法据为己有的行为,且涉案金额需达到一定程度。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图汉中
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西宁市职务侵占罪量刑有哪些标准
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪的量刑标准如下:对于涉及金额较少的情况,将对行为人施以三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时并处适当罚金;若涉及金额数量较大,则需对其处以三至十年有期徒刑,同样并处罚金;至于涉及金额数量极其庞大的案件,则将面临着十年乃至无期徒刑的刑事惩罚,同时并处罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图岳阳
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提离职满30天后离职流程被拒应该如何维权
[律师回复] 解析:若员工在提前三十日向所在单位提交书面辞职通知后,到达约定离职日期时却遭到雇主拒绝批准其离开,那么,该名员工有权自行决定是否终止工作,同时也有权对公司提出请求,要求其协助本人办理离职手续。在此情况下,由于员工已经按照规定提前三十天以书面形式告知了用人单位自己的辞职意愿,所以当三十天期限届满之际,员工无需再获得公司的批准便可依法解除与用人单位之间的劳动关系。然而,倘若公司未能积极配合员工办理离职事宜,甚至以此为由克扣劳动者应得的薪资福利,抑或采取其他手段故意刁难劳动者,那么,劳动者有权向当地劳动监察部门进行投诉举报,或者选择通过申请劳动仲裁来维护自身合法权益。法律依据:《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
律图十堰
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土地被村委强占的行政起诉期限是多久
[律师回复] 解析:依据我国相关法律法规,若涉及公民、法人或其他组织针对土地纠纷方面的行政诉讼,则应自当事人确切知晓或应当得知做出该行政行为之日起六个月内提交诉状。但在此前提下,若另有特定规定,则需按照特别情形裁决。以涉不动产诉讼为例,这类案件若自行政行为做出日开始至超过二十年仍未提起诉讼,那么人民法院将不再予以受理;而对于其他类型的案件,若自行政行为做出之日起超过五年才提起诉讼,同样也会被人民法院拒绝受理。法律依据:《行政诉讼法》第四十六条公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年,其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的,人民法院不予受理。
律图邯郸
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