甘肃合伙分配纠纷律师
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甘肃合伙分配纠纷推荐文章
劳动合同社会保险和福利待遇是怎么规定的?
劳动合同中的福利待遇包括:1、工作时间与休假。2、工资。3、保险福利。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动者在退休、患病、工伤、生育、失业等情形下,依法享受社会保险待遇。劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。用人单位应当创造条件,改善集体福利,提高劳动者的福利待遇。
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2024-06-15
追索劳动报酬纠纷管辖法院怎么确定?法律依据是什么?
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条之规定,劳动争议案件由用人单位所在地或合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。
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2024-06-15
我国规定的烧伤工伤等级怎么划分
烧伤工伤鉴定标准如下:一级工伤: 面部重度毁容,同时伴有表C. 2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双下肢及一上肢严重瘢痕畸形,功能完全丧失。
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2024-06-15
银行贷款的购销合同范本是怎样的?
贷款购销合同范本。借款人(以下简称甲方)贷款人(以下简称乙方)甲方向乙方申请借款,乙方经审查同意发放贷款。为明确各自的权利、义务,甲乙双方遵照有关法律规定,经协商一致,订立本合同,以便共同遵守执行。写明借款金额,借款用途,借款期限,贷款利率和利息违约责任等,最后双方签字盖章,写明日期。
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2024-06-15
门窗工程承包企业资质等级是怎样划分的?
一级资质标准.企业近5年承担过下列3项中的2项以上工程施工,工程质量合格。1、25层或80米以上建筑物的金属门窗工程。2、面积6000平方米以上的金属门窗工程。3、单项合同额500万元以上的金属门窗工程。2、企业经理具有5年以上工程管理工作经历或具有中级以上职称。
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2024-06-15
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甘肃合伙分配纠纷问答推荐
合伙诈骗能取保候审吗
[律师回复] 解析:能否予以取保候审,取决于多方面的因素,其中最为重要的便是案件本身的具体情况,这其中就涵盖了嫌犯在整个犯罪行为中所扮演的角色,所涉及到的犯罪情节之恶劣程度,其行为对社会所造成的潜在危害,以及可能对司法程序产生的干扰等等。倘若被告人并不存在重大社会风险,同时又符合关于取保候审的相关规定,例如身患重病、正处于孕期或者正在哺乳自己孩子的妇女等,那么法院或者公安机关便有可能批准其进行取保候审。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条明确规定人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行
律图路氹...
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名律师已解答
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产生合同纠纷诽谤罪怎么判
[律师回复] 解析:依照我国现行法律规定,触犯此项罪名者,将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等严厉处罚。在此基础上,若该犯罪行为对社会秩序与国家利益造成了严重损害,则无需受害人提起诉讼,司法机关也可直接进行立案侦查及审判活动。而所谓“告诉的才处理”原则,其具体含义即为在诽谤罪案件中,唯有受害人掀起控诉之声,法院方能启动相关程序予以受理;反之,若无受害人主动提出诉讼请求,则司法机关不得擅自介入。然而,对于那些因诽谤行为导致受害人身亡,或是引发当地民众强烈不满等情况,则不属于“告诉的才处理”范畴,司法机关有权依据实际情况进行独立调查并作出相应判决。法律依据:《刑法》第二百四十六条以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
律图烟台
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犯非法拘禁罪同伙没抓到怎么办
[律师回复] 解析:在尚未全面捕获所有关联涉案人员的特殊情况下,如果已经掌握的关于被拘留嫌疑犯的犯罪证据充足并且其犯罪行为的具体情况得到了确切的证实,那么我们可以考虑先行对该嫌犯进行审判。根据现有的相关法律规章制度,人民检察院有专门的权力直接负责并开展共同犯罪案件的侦查工作。如果在同一案件中存在犯罪嫌疑人在逃的情况,此时只要在案犯罪嫌疑人的犯罪事实明晰无误,且证据确实、充分,就应该按照相关规定,将在案犯罪嫌疑人分别移送到相应的审查起诉阶段或者做出不予起诉的决定。法律依据:《人民检察院刑事诉讼规则》第二百五十二条人民检察院直接受理侦查的共同犯罪案件,如果同案犯罪嫌疑人在逃,但在案犯罪嫌疑人犯罪事实清楚,证据确实、充分的,对在案犯罪嫌疑人应当根据本规则第二百三十七条的规定分别移送起诉或者移送不起诉。由于同案犯罪嫌疑人在逃,在案犯罪嫌疑人的犯罪事实无法查清的,对在案犯罪嫌疑人应当根据案件的不同情况分别报请延长侦查羁押期限、变更强制措施或者解除强制措施。
律图青海
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名律师已解答
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团伙涉嫌盗窃罪处罚按照什么标准
[律师回复] 解析:对于犯有团伙盗窃罪的案件量刑方面,我国现行法律规定如下所述:首先,若被告人被判罚为该犯罪行为,将被处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚,同时还需要接受罚金的惩罚;其次,如果被告人的涉案金额属于巨大或存在其他严重情节时,其将面临着被判处三年以上十年以下有期徒刑及罚金的严厉惩罚;最后,若是被告人的涉案金额达到特别巨大或存在其他特别严重情节,那么他将会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且可能要被处以罚金或没收财产。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图太原
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合伙企业职务侵占罪主体范围是什么
[律师回复] 解析:职务侵占罪,其主要行为人的范畴为在合伙制企业中具有特定职责的从业者,它包括了所有的合伙人和管理者,如经理、董事会成员和监事等人,同时也涵盖了被该合伙制企业雇佣或委任以就管理、经营合伙财产方面进行工作的其他专业人员。这些职业人士凭借着他们在职务岗位中所掌握的资源和优势,非法夺取并占据了合伙制企业的财产,且数额达到了一定的规模,那么这种行为便有可能被认定为职务侵占罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金
律图铜陵
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