[律师回复] 解析：若涉案人员遭到刑事拘留，其家人将会获得正式的通知。然而，当涉及到可能妨碍侦查的国家安全犯罪以及恐怖活动犯罪时，由于此类案件性质特殊，为了不影响办案进程，对其家人进行通知则可能受到限制。对于其他由公安机关依法采取拘留措施的犯罪嫌疑人，公安机关应在执行拘留后的二十四小时内，向其家人发出正式的通知。法律依据：《刑事诉讼法》第八十五条公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。

[律师回复] 解析：若公民遭受了刑事拘留，这意味着他们可能涉及到了某种犯罪行为。根据相关法律法规，公安机构有权对现行犯罪者或重大犯罪嫌疑人采取先期拘留措施，若存在以下任何一种情况皆可：1、犯罪者正处于犯罪准备阶段、实施过程中或是犯罪行为发生后立即被发现的状态；2、有证人或现场目击者明确指控犯罪者；3、在犯罪者的周围环境或居所内发现了确凿的犯罪证据；4、犯罪者在犯罪之后试图自杀、逃离现场或者在逃亡之中；5、犯罪者具有销毁、伪造证据或串通口供的可能性；6、犯罪者未透露真实姓名、居住地址以及身份信息；7、犯罪者具有流窜作案、多次作案、团伙作案等重大犯罪嫌疑。法律依据：《刑事诉讼法》第八十二条公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

[律师回复] 解析：关于非法拘禁罪与抢劫罪的刑期问题，需根据案情的严格审理及审理结果，由我国各级人民法院根据刑法中的相关规定，对其做出适当的判定，那么具体的处罚尺度则将依据抢劫公共财产或私人财产的形式以及刑期定为分界点，处以3年以上10年以下的有期徒刑；而对于非法拘禁罪，刑期则一般在3年以下。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百六十三条【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：（一）入户抢劫的；（二）在公共交通工具上抢劫的；（三）抢劫银行或者其他金融机构的；（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；（五）抢劫致人重伤、死亡的；（六）冒充军警人员抢劫的；（七）持枪抢劫的；（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：依照相关法规条文，涉及索贿金额为1万元的情况下，已构成了受贿罪。根据具体法律规定，应判处其三年以下有期徒刑或拘役，同时须缴纳罚金。所谓“索贿”，即是指国家公职人员在行使职权过程中，主动向他人索求、勒索或强行收取财务的行为。若您对“索贿1万元将被判定何种罪名”仍存有疑问，我们建议您点击页面上的在线律师咨询服务，我们会竭诚为您提供更为快捷有效的解答。法律依据：《刑法》第三百八十三条【对犯贪污罪的处罚规定】对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：(一)个人贪污数额在十万元以上的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处死刑，并处没收财产。(二)个人贪污数额在五万元以上不满十万元的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处无期徒刑，并处没收财产。(三)个人贪污数额在五千元以上不满五万元的，处一年以上七年以下有期徒刑；情节严重的，处七年以上十年以下有期徒刑。个人贪污数额在五千元以上不满一万元，犯罪后有悔改表现、积极退赃的，可以减轻处罚或者免予刑事处罚，由其所在单位或者上级主管机关给予行政处分。(四)个人贪污数额不满五千元，情节较重的，处二年以下有期徒刑或者拘役；情节较轻的，由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。对多次贪污未经处理的，按照累计贪污数额处罚。

[律师回复] 解析：对于雇佣残疾员工的企业而言，我国政府提供了多项优惠政策供其使用：1.对于那些主动承担起安排残疾人就业义务的用人单位，国家将允许他们在计算企业所得税应纳税所得额的时候，享受到安置残疾员工工资百分之百金额的实际扣除以及额外的加计扣除优惠待遇。2.为安置残疾人的单位实行税务机关按照安置残疾员工规模的大小，给予有限额度内即征即退增值税的措施。这意味着，这些企业并不需要如果产生税款就立即交税，而是可以先行申请并获批后再行缴纳，大大减轻企业财务压力。3.对残疾人员工就业比例较大的企业，政府还将在生产、经营、技术创新、资金调度、物资调配、厂房租赁等多个环节上予以支持和帮助，如在企业采购相关物资时，为残疾员工较多的企业提供优先权。4.除此之外，还有其他一系列福利政策有待企业发掘和利用。法律依据：《中华人民共和国残疾人保障法》第三十六条国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予税收优惠，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性收费。县级以上地方人民政府及其有关部门应当确定适合残疾人生产、经营的产品、项目，优先安排残疾人福利性单位生产或者经营，并根据残疾人福利性单位的生产特点确定某些产品由其专产。政府采购，在同等条件下应当优先购买残疾人福利性单位的产品或者服务。地方各级人民政府应当开发适合残疾人就业的公益性岗位。对申请从事个体经营的残疾人，有关部门应当优先核发营业执照。对从事各类生产劳动的农村残疾人，有关部门应当在生产服务、技术指导、农用物资供应、农副产品购销和信贷等方面，给予帮助。《财政部、国家税务总局关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知》第一条对安置残疾人的单位和个体工商户（以下称纳税人），实行由税务机关按纳税人安置残疾人的人数，限额即征即退增值税的办法。安置的每位残疾人每月可退还的增值税具体限额，由县级以上税务机关根据纳税人所在区县（含县级市、旗，下同）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市，下同）人民政府批准的月最低工资标准的4倍确定。《中华人民共和国企业所得税法》第三十条企业的下列支出，可以在计算应纳税所得额时加计扣除：（一）开发新技术、新产品、新工艺发生的研究开发费用；（二）安置残疾人员及国家鼓励安置的其他就业人员所支付的工资。