古县打字体侵权官司律师
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古县打字体侵权官司推荐文章
公司长期病假规定是什么?
公司长期病假规定是严格的按照法律当中的规定来确定医疗期,如果医疗期经过仍然不能够工作,或者是不能够安排调岗之后的工作,那么是可以解除劳动关系。比如说如果实际工作年限是在5年以下的医疗期,通常情况下是三个月的时间。
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2024-06-06
物业公司经营范围包括哪些?
物业公司经营范围包括物业管理咨询、保洁服务、家政服务及停车管理服务等。物业公司属于服务性企业,它与业主或使用人之间是平等的主体关系,它接受业主的委托,依照有关法律法规的规定或合同的约定,对特定区域内的物业实行专业化管理并获得相应报酬。
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2024-06-06
餐饮个体户营业执照办理流程是什么
1、申请个体工商户名称预先登记应提交的文件、证件。2、申请个体工商户开业登记应提交的文件、证件。3、办理组织机构代码证。4、刻章。5、办理国税登记证。6、办理地税登记证。
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2024-06-06
公司解散的原因是什么
公司解散的主要原因包括经营期限届满、章程规定的其他解散事由出现、股东会或股东大会决议解散、公司合并或分立需要解散、因公司违反法律法规被吊销营业执照、责令关闭或被撤销,以及人民法院依法予以解散。
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2024-06-06
公司解散
建筑公司收保证金后对方不接电话怎么处理
建筑公司遭遇收取保证金后对方失联的情况,应首先尝试友好协商。若无果,可向当地仲裁委员会申请仲裁,要求欠款方支付工程款。如对方仍不履行,可提起行政诉讼,法院将依法判决并强制执行,包括从银行账户划拨款项或查封、扣押、出售财产以抵偿欠款。
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2024-06-06
保证金纠纷
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古县打字体侵权官司问答推荐
侵占罪五万元怎么判刑
[律师回复] 解析:侵占罪之司法裁定通常为处以二年以下有期徒刑、拘役,乃至二年以上五年以下有期徒刑。若行为人在最后阶段能主动返还或归还原物,或在他人明确要求下进行交付并赔偿损失,亦或是在他人提出请求后擅自处置财产,却在事发之后主动承担赔偿责任等情况,均可作为量刑时考虑因素,而非单纯依照刑法规定予以处罚。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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侵占罪自诉前返还如何处理
[律师回复] 解析:若受害者已依法启动诉讼程序,在法院审理阶段,将优先考虑采用调解手段来解决问题;在此期间,原告方有权选择与被告方私下达成和解协议,或者是撤销对被告的起诉要求。若是在受害者尚未向法院发起诉讼的情况下,被告主动归还失物给受害者,那么通常情况下不会对此案进行立案处理。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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一般侵占罪派出所受理吗
[律师回复] 解析:依照各项相关法规的明文规定,侵占罪被归为需告知方得进行处理的刑事范畴。因此,公安机关未能对其展开调查与立案工作。这类特殊类型的案件将由人民法院直截了当地受理。在任何情况之下,公安机关对此均不具备司法管辖权限,无法进行立案。若已立案,经查证确属侵占罪行之后,应立即撤销此案,并通知当事人向法院提出自诉申请。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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用别人名字买房后拒不归还如何维权
[律师回复] 解析:首先,您需自行承担贷款费用并垫支相关款项,之后便可以亲自向所在地人民法院提交书面起诉申请,请求被告全额偿还您所预先垫付之贷款。在此过程中,人民法院将依照法定程序审查立案,并依法审理涉及到自然人、法人或其他组织等主体间由财产权益和人身权益引发的各类民事纠纷案件。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼,适用本法的规定。
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职务侵占罪是几类
[律师回复] 解析:1、职务侵占罪归类于侵犯财产类犯罪这一大类别之下。2、参照国内现行法律条文解读,该罪名所侵害的特定法益乃是公司、企业或其它经济实体的财产所有权。其客观行为方式则通常体现为:公司、企业或其他单位的职员可能利用职务上的便利条件,侵吞、占有本单位财物,并且涉及到的数额往往较为巨大。具体而言,所谓职务侵占罪,就是指公司、企业或者其他单位的从业人员,利用自身职务上的便利条件,将本单位的财富非法据为己有,且涉案金额达到一定标准的违法行为。值得注意的是,本罪中的“单位”这一概念,并不仅限于国有单位、集体单位,还涵盖了私营单位等多种类型。然而,对于此处的“单位资质”问题,我们需要进行更为深入的探讨和研究。利用职务上的便利条件,将数额较大的单位财物非法占为己有的行为,被视为职务侵占罪的典型特征。无论是刑法理论界的主流观点还是司法实践经验,都普遍认同职务侵占罪包含了利用职务上的便利条件,通过盗窃、诈骗、侵占等手段,将本单位财物占为己有的行为,以及其他各种形式的将本单位财物非法占为己有的行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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