海城市侵权责任维权律师
邢秀菊律师
执业认证
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擅长: 债权债务、刑事辩护、婚姻家庭
5.0分
服务:
165人
执业:
11年
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海城市侵权责任维权推荐文章
离婚两岁孩子怎么判抚养权
在离婚涉及两周岁以下儿童监护权时,法律往往倾向于母亲。子女满两周岁后,法院会考虑抚养条件,如经济、教育、生活环境等,来判定抚养权。八周岁以上的子女,应但女方在孕期、生产后一年或流产六个月内,男方提离婚受限制,除非女方提出或法院认定有必要。
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2024-06-08
子女抚养
房屋维修基金必须要交吗
房屋维修基金是必须要交的,房屋维修基金其实就是用于以后房屋维修的专项资金。购买新房是必须要交这个款项的, 有些是交到开发公司有些是物业公司代收 ,有些地方政策不一样。同时,在正常情况下,这个费用是不会退的。
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2024-06-08
法人代表授权委托书格式怎么写
法人授权委托书 (受理单位名称) 兹有我司需办理(办理的事项)等事务,现授权委托我司员工:____性别:____身份证号码:____前往贵处(司)办理,望贵处(司)给予接洽受理为盼 法人代表(签字):(单位名称(盖章)年月日。
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2024-06-08
交警无法判定的责任的事故怎么办
当交通事故责任难以由交警判定,若因当事人逃离或故意破坏证据导致现场被伪造或毁灭,当事人需承担全责。若未履行或及时履行报案义务,同样需承担全责。对于机动车辆与非机动车、行人事故,机动车一方应负主要责任,非机动车及行人负次要责任。
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2024-06-08
交通事故责任
挂名股东的法律责任有哪些
根据现行法规,挂名股东若涉及虚假出资,须承担填补出资的法律责任。若债权人因股东未履行出资义务而要求其承担补充赔偿责任,无论是名义股东还是实际出资人,均不得抗辩。这意味着挂名股东亦需承担相应法律责任。
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2024-06-08
股权
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海城市侵权责任维权问答推荐
单位不执行30天纯母乳假员工如何维权
[律师回复] 解析:当女职员工育哺乳权益遭受不当侵犯之时,她有权利向其所属的工作单位的主管部门或当地劳动管理机构提出申诉请求。负责处理此类申诉事宜的有关部门必须于接到申诉书之日起的三十个工作日内作出处理决策。如若女职员工对该处理决策持有异议,可在收到处理决策书之日起的第十五天之内向当地人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。
律图肇庆
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合伙企业中职务侵占罪立案标准
[律师回复] 解析:根据自2016年4月18日起施行的《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》规定,对于职务侵占罪的定罪及量刑标准予以大幅度调整:“数额较大”的法定界限调整至六万元;而“数额巨大”则是以百万元作为基准线。若职务侵占的数额达到了六万元便可被视为“数额较大”,因此,企业的雇员倘若因职务便利而非法占有企业财产,若其所得金额已超过六万元,无需再等待其他因素,企业即可依照相关法律法规向公安机关进行举报。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图咸宁
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公安部关于大额侵占罪的规定是多少
[律师回复] 解析:若侵吞他人财产价值高达二十万元人民币以上,则可被视为达到“数额巨大”的法律门槛。在我国现行刑法中,针对侵占行为的立案标准主要分为两类,一类是达到一定金额即可立案,另一类则是需要存在其他严重情节方可立案。按照有关法律规定,侵占罪的起点标准应为侵占数额在二万元人民币以上且不足二十万元人民币。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图通辽
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职务侵占罪是实刑吗判几年
[律师回复] 解析:若行为人涉及到职务侵占罪这一罪行,具体而言,如果涉案金额较小,法院可能会给予其五年以下的有期徒刑或拘役的判决;而若是数额庞大,那么该行为人将面临五年以上的有期徒刑,并且还需承担被没收个人财产的惩罚。对于公司、企业以及其它单位的工作人员来说,如果他们利用职务之便,非法占有本单位的财产,且其所得数额在五千元至一万元之间,那么此种情况应当予以立案调查和追究。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图晋中
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职务侵占罪对方谅解怎么判
[律师回复] 解析:若构成职务侵占罪,则应依法判处相应刑罚。具体而言,1.当涉案金额达到数额较大标准时,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事惩罚,同时还需缴纳罚金;2.倘若犯罪金额超过数额巨大的规定,罪犯将会被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担缴纳罚金的法律责任;3.最严重的情况是,如果犯罪总金额已达数额特别巨大的程度,那么罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩处,并且仍需缴纳罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图抚州
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